Trouver un job qui a du sens
Se former à l’impact
Profil
Divers
Fiche métier
Ingénieur R&D: rôle, missions et salaire
Utilité sociale
Intérêt des missions
Rectitude morale
Equilibre vie pro/perso
Relations de travail
Reconnaissance
L’ingénieur·e R&D est le moteur de l’innovation au sein d’une entreprise. C’est lui·elle qui imagine, conçoit et développe les produits et technologies de demain. Son rôle est crucial pour assurer la compétitivité et la croissance de l’entreprise en explorant de nouvelles pistes et en améliorant les solutions existantes. Si tu as une âme d’explorateur·trice scientifique et un esprit créatif, ce métier est fait pour toi !
En moyenne, 80% des offres proposent un salaire compris entre 2 019 € et 3 750 € brut par mois. Ton salaire en tant qu’ingénieur·e R&D dépendra de ton expérience, de ton secteur d’activité et de la taille de l’entreprise. Avec de l’expérience et en te spécialisant, tu pourras voir ton salaire évoluer significativement.
(Source : France Travail, T2 2024)
Si l’innovation te passionne et que tu as envie de contribuer à des projets qui ont du sens, alors le métier d’ingénieur·e R&D pourrait bien être fait pour toi ! En plus des compétences techniques, certaines qualités humaines sont essentielles pour t’épanouir dans ce rôle :
Envie de devenir Ingénieur·e R&D ? Plusieurs parcours s’offrent à toi ! Les écoles d’ingénieur·es sont une voie royale, avec des spécialisations en mécanique, électronique, ou encore en science des matériaux. L’université, avec des masters en sciences et technologies, est une autre option intéressante. N’oublie pas, l’alternance est un excellent moyen de gagner en expérience tout en étudiant ! Alors, prêt·e à relever le défi ?
Formations en sciences du vivant, analyse de données, gestion des incendies et génétique du paysage
5 jours de formation certifiante pour accompagner les publics en difficulté avec le numérique (illectronisme) dans leurs démarches en ligne
Formations intensives pour développer tes compétences data pour des projets à impact
Compétences Techniques | Compétences Comportementales |
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Maîtrise des outils de CAO/DAO | Esprit critique |
Connaissance des matériaux | Créativité et curiosité |
Programmation (langages spécifiques) | Sens de l’écoute et communication |
Analyse de données et statistiques | Travail d’équipe |
Gestion de projets techniques | Adaptabilité et flexibilité |
Le cœur de ce métier est d’avoir un impact positif sur le plan écologique.
En tant qu’ingénieur·e R&D, tu es à la pointe de l’innovation. Tu conçois et développes des solutions pour répondre aux défis environnementaux actuels. Que ce soit en créant des matériaux plus durables, en optimisant les processus de production pour réduire leur empreinte carbone ou en développant des technologies vertes, ton rôle est crucial. Ton travail contribue directement à un avenir plus durable et respectueux de la planète.
Le métier d’ingénieur·e R&D est en pleine transformation grâce à la transition écologique. De plus en plus d’entreprises intègrent des critères de durabilité dans leurs projets de recherche et développement. Cela signifie que tu seras amené·e à concevoir des produits et des procédés en tenant compte de leur impact environnemental tout au long de leur cycle de vie. L’écoconception, l’économie circulaire et l’analyse du cycle de vie deviennent des compétences essentielles.
Avantages | Inconvénients |
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Travail intellectuellement stimulant et créatif. | Pression pour l’innovation et les résultats. |
Contribution directe à l’avancement technologique et à l’amélioration des produits. | Nécessité de se tenir constamment informé des dernières avancées technologiques. |
Collaboration avec des équipes multidisciplinaires. | Possibilité de travailler sur des projets à long terme avec des résultats incertains. |
Développement de compétences pointues et valorisantes. | Concurrence élevée pour les postes et nécessité d’une formation continue. |