Fiche métier

Ingénieur R&D: rôle, missions et salaire

Le sens de ce métier

  • Utilité sociale

  • Intérêt des missions

  • Rectitude morale

  • Equilibre vie pro/perso

  • Relations de travail

  • Reconnaissance

Résumé du métier en 4 points

  • Utilité : Grâce à toi, on améliore les produits existants ou on en invente de nouveaux, pour répondre aux besoins de la société et faire avancer la technologie.
  • Type de structure : Tu peux exercer ce métier dans des entreprises de toutes tailles, des startups innovantes aux grands groupes industriels, ou encore dans des organismes de recherche.
  • Études : Un diplôme d'ingénieur ou un master scientifique (Bac +5) est généralement requis, souvent complété par un doctorat pour les postes en recherche fondamentale.
  • Salaire : La majorité des offres proposent un salaire entre 2019€ et 3750€.

Rôle, missions et salaire de l'Ingénieur·e R&D

L’ingénieur·e R&D est le moteur de l’innovation au sein d’une entreprise. C’est lui·elle qui imagine, conçoit et développe les produits et technologies de demain. Son rôle est crucial pour assurer la compétitivité et la croissance de l’entreprise en explorant de nouvelles pistes et en améliorant les solutions existantes. Si tu as une âme d’explorateur·trice scientifique et un esprit créatif, ce métier est fait pour toi !

Missions principales

  • Conçoit et finalise de nouveaux produits ou de nouvelles technologies.
  • Fait évoluer les produits ou technologies existants dans un objectif de développement commercial et d’innovation.
  • Définit des moyens, méthodes et techniques de valorisation et de mise en œuvre des résultats de recherche.
  • Supervise et coordonne des projets, des équipes ou des départements.
  • Assure une veille scientifique et technologique constante pour anticiper les évolutions du marché.

Quel salaire pour les Ingénieur·e·s R&D ?

En moyenne, 80% des offres proposent un salaire compris entre 2 019 € et 3 750 € brut par mois. Ton salaire en tant qu’ingénieur·e R&D dépendra de ton expérience, de ton secteur d’activité et de la taille de l’entreprise. Avec de l’expérience et en te spécialisant, tu pourras voir ton salaire évoluer significativement.

(Source : France Travail, T2 2024)

C’est fait pour moi si…

Si l’innovation te passionne et que tu as envie de contribuer à des projets qui ont du sens, alors le métier d’ingénieur·e R&D pourrait bien être fait pour toi ! En plus des compétences techniques, certaines qualités humaines sont essentielles pour t’épanouir dans ce rôle :

  • Curieux·se : J’adore explorer de nouvelles idées et apprendre en permanence.
  • Persévérant·e : Je ne me décourage pas facilement face aux défis.
  • Créatif·ive : J’aime imaginer des solutions innovantes et sortir des sentiers battus.
  • Collaboratif·ive : J’apprécie travailler en équipe et partager mes connaissances.

Comment devenir Ingénieur·e R&D

Envie de devenir Ingénieur·e R&D ? Plusieurs parcours s’offrent à toi ! Les écoles d’ingénieur·es sont une voie royale, avec des spécialisations en mécanique, électronique, ou encore en science des matériaux. L’université, avec des masters en sciences et technologies, est une autre option intéressante. N’oublie pas, l’alternance est un excellent moyen de gagner en expérience tout en étudiant ! Alors, prêt·e à relever le défi ?

Les compétences requises pour devenir Ingénieur·e R&D

Compétences Techniques Compétences Comportementales
Maîtrise des outils de CAO/DAO Esprit critique
Connaissance des matériaux Créativité et curiosité
Programmation (langages spécifiques) Sens de l’écoute et communication
Analyse de données et statistiques Travail d’équipe
Gestion de projets techniques Adaptabilité et flexibilité

Le métier d'Ingénieur·e R&D dans la transition écologique et solidaire

Quel est le rôle de l’ingénieur·e R&D dans la transition écologique et solidaire ?

Le cœur de ce métier est d’avoir un impact positif sur le plan écologique.

En tant qu’ingénieur·e R&D, tu es à la pointe de l’innovation. Tu conçois et développes des solutions pour répondre aux défis environnementaux actuels. Que ce soit en créant des matériaux plus durables, en optimisant les processus de production pour réduire leur empreinte carbone ou en développant des technologies vertes, ton rôle est crucial. Ton travail contribue directement à un avenir plus durable et respectueux de la planète.

Comment le métier se transforme avec la transition écologique

Le métier d’ingénieur·e R&D est en pleine transformation grâce à la transition écologique. De plus en plus d’entreprises intègrent des critères de durabilité dans leurs projets de recherche et développement. Cela signifie que tu seras amené·e à concevoir des produits et des procédés en tenant compte de leur impact environnemental tout au long de leur cycle de vie. L’écoconception, l’économie circulaire et l’analyse du cycle de vie deviennent des compétences essentielles.

Les emplois d'Ingénieur·e R&D

En savoir plus sur le métier d'Ingénieur·e R&D

Avantages et inconvénients du métier de Ingénieur R&D

Avantages Inconvénients
Travail intellectuellement stimulant et créatif. Pression pour l’innovation et les résultats.
Contribution directe à l’avancement technologique et à l’amélioration des produits. Nécessité de se tenir constamment informé des dernières avancées technologiques.
Collaboration avec des équipes multidisciplinaires. Possibilité de travailler sur des projets à long terme avec des résultats incertains.
Développement de compétences pointues et valorisantes. Concurrence élevée pour les postes et nécessité d’une formation continue.

5 idées reçues sur le métier d’Ingénieur·e R&D :

  1. C’est un métier uniquement pour les génies.
    Faux : Avec une solide formation et de la curiosité, tu peux tout à fait réussir.
  2. On passe son temps enfermé·e dans un labo.
    Faux : Le métier implique aussi des échanges avec des équipes, des clients et des partenaires.
  3. C’est un métier sans impact concret.
    Faux : Tu contribues directement à l’innovation et à l’amélioration de produits qui changent la vie des gens.
  4. Il faut être un·e expert·e dans tous les domaines scientifiques.
    Faux : La spécialisation est courante, tu peux te concentrer sur un domaine précis.
  5. C’est un métier réservé aux grandes entreprises.
    Faux : Les PME et les startups innovantes ont aussi besoin d’ingénieur·es R&D.