Treko : rendre le travail plus actif, plus collectif et plus humain
Pourquoi le sport et le jeu en entreprise peuvent-ils changer beaucoup plus de choses qu’on ne l’imagine ? 🏃♂️
Aujourd’hui, seulement 21 % des salariés se déclarent engagés dans leur travail. Dans le même temps, le désengagement, l’isolement et le turnover représentent un défi majeur pour les entreprises.
Pourtant, créer du lien entre collaborateurs est devenu plus difficile que jamais : équipes hybrides, télétravail, sites dispersés, rythmes de travail différents… Les moments qui rassemblent réellement deviennent rares.
🎯 Notre mission : rendre le quotidien au travail plus sain, plus actif et plus humain.
👉 Chez Treko, nous avons développé une application de challenges connectés qui transforme l’activité physique et le jeu en aventure collective. Les collaborateurs rejoignent une équipe, gagnent des points en bougeant, relèvent des défis, répondent à des quiz et participent à une expérience pensée pour engager le plus grand nombre, sans exception.
🌱 Après plus de 2 ans d’existence, Treko accompagne déjà plus de 50 entreprises dans l’animation de leurs équipes autour de challenges sportifs, ludiques et connectés. Chaque semaine, nous aidons des milliers de collaborateurs à bouger davantage, créer du lien et partager des moments mémorables avec leurs collègues.
Nous sommes une jeune entreprise en pleine croissance, avec une ambition simple : devenir la référence de l’engagement collaborateur.
Tes missions si tu les acceptes :
En lien avec l’équipe opérationnelle et l’équipe produit, tu participeras directement au bon déroulement des challenges Treko et à l’expérience vécue par nos clients et nos joueurs.
Contribuer directement à la réussite des challenges Treko - 80 %
- Accompagner les entreprises clientes dans le lancement et le suivi de leurs challenges
- Répondre aux questions des joueurs et résoudre leurs problèmes avec réactivité et pédagogie
- Animer les communautés de participants pendant les challenges
- Préparer et programmer certaines animations, quiz ou temps forts
- Suivre l’engagement des joueurs et identifier les leviers pour maintenir leur motivation
- Modérer certaines activités et garantir une expérience de jeu juste et fluide
- Préparer les bilans de fin de challenge avec les principaux indicateurs de performance
- Faire remonter les bugs, irritants et retours utilisateurs à l’équipe produit
Participer à des missions transversales - 20 %
- Contribuer à l’amélioration des process opérationnels
- Aider à structurer notre base de connaissances et nos réponses support
- Identifier des pistes d’automatisation pour rendre les opérations plus scalables
- Participer à des sujets annexes selon ton profil : produit, communication, relation client, développement commercial ou partenariats
Les p’tits plus :
- Une équipe jeune et dynamique à taille humaine
- La possibilité d’avoir un vrai niveau de responsabilité
- Un accompagnement direct par les fondateurs
- Un environnement où tes idées peuvent réellement être mises en œuvre
- Aménagement sportif
- Une ambiance où il faut être prêt à rigoler
