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Profil
Divers
Fiche métier
Chargé d'incubation / chargée d'incubation: rôle, missions et salaire
Le sens de ce métier
Utilité sociale
Intérêt des missions
Rectitude morale
Equilibre vie pro/perso
Relations de travail
Reconnaissance
Résumé du métier en 4 points
- Utilité : Tu aides les entrepreneur·ses à lancer des projets innovants et à fort impact positif.
- Type de structure : Tu peux exercer ce métier au sein de structures d'accompagnement, d'incubateurs, d'entreprises ou à ton compte.
- Études : Un niveau Bac +5 est souvent requis, avec une spécialisation en entrepreneuriat, gestion de projet ou développement économique.
- Salaire : 80% des offres proposent un salaire compris entre 1795€ et 3500€.
Rôle, missions et salaire du Chargé·e d'incubation
Le·la chargé·e d’incubation est un·e véritable chef·fe d’orchestre pour les jeunes pousses ! Plus qu’un simple accompagnateur, tu es le·la partenaire privilégié·e des créateurs·trices d’entreprises innovantes. Ton rôle ? Les aider à transformer leurs idées en projets viables et performants. Tu les guides à travers les méandres de la création d’entreprise, en leur fournissant les outils, les conseils et le réseau nécessaires pour décoller. Tu es un·e véritable facilitateur·trice, un·e booster de talents qui contribue à façonner l’économie de demain.
Missions principales
- Conseiller et accompagner les dirigeant·es de l’entreprise dans l’élaboration de stratégies de transformation, d’adaptation et de conduite du changement.
- Concevoir les processus de changements organisationnels et managériaux (humains, technologiques, financiers, informatiques, démarche qualité, sécurité, …) selon les finalités attendues.
- Mettre en place des ateliers et des formations pour développer les compétences des entrepreneur·ses.
- Animer et développer un réseau de partenaires (experts, investisseurs, mentors…) pour faciliter la croissance des startups.
- Coordonner l’activité d’une équipe ou diriger un service.
Quel salaire pour les Chargé·es d’Incubation ?
En moyenne, 80% des offres proposent un salaire compris entre 1 795 € et 3 500 € brut par mois. En tant que chargé·e d’incubation, ton salaire évoluera en fonction de ton expérience, de la structure que tu rejoins (incubateur, accélérateur, espace de coworking…) et de la région où tu exerces. Avec l’acquisition de compétences spécifiques en accompagnement de projets innovants et en développement entrepreneurial, tu pourras prétendre à des rémunérations plus attractives.
(Source : France Travail, T2 2024)
C’est fait pour moi si…
Tu envisages de devenir chargé·e d’incubation ? Super idée ! Ce job est peut-être fait pour toi si tu te reconnais dans ces qualités :
- Passionné·e : Tu vibres à l’idée de soutenir des projets innovants et porteurs de sens.
- Empathique : Tu sais te mettre à la place des autres et comprendre leurs besoins.
- Pédagogue : Tu as la capacité d’expliquer des concepts complexes de manière simple et accessible.
- Motivé·e : Tu es une personne proactive, toujours prête à relever de nouveaux défis avec enthousiasme.
Comment devenir Chargé·e d'incubation
Envie de devenir chargé·e d’incubation ? Plusieurs chemins mènent à ce métier passionnant ! Les formations les plus courantes incluent des diplômes de niveau Bac +5 en entrepreneuriat, gestion de projets innovants ou développement économique. Certaines écoles de commerce ou d’ingénieurs proposent des spécialisations dans l’accompagnement de startups. N’hésite pas à compléter ta formation initiale par des stages ou des expériences associatives pour te familiariser avec le monde de l’entrepreneuriat social et solidaire. L’expérience terrain est souvent aussi valorisée que les diplômes !
Les formations pour devenir Chargé d'incubation / chargée d'incubation
Se lancer dans la rénovation énergétique
Formations intensives pour rejoindre un secteur clé de la transition écologique
Forme-toi aux métiers du management en intégrant les enjeux environnementaux et sociaux
Programme Bac +5 avec 4 domaines de spécialisation : stratégie, finance, marketing et achats
Deviens consultant RSE, chef de projet ou business developer pour des structures à impact
Formations de Bac+1 à Bac+5 dans l'école de commerce du climat et de la RSE
Les compétences requises pour devenir Chargé·e d’incubation
| Compétences techniques | Compétences comportementales |
|---|---|
| Connaissance de l’écosystème startup | Écoute active |
| Gestion de projet | Empathie |
| Maîtrise des outils de financement | Esprit d’équipe |
| Techniques de pitch | Pédagogie |
| Veille sectorielle | Résolution de problèmes |
Le métier de Chargé·e d'incubation dans la transition écologique et solidaire
Quel est le rôle du·de la chargé·e d’incubation dans la transition écologique et solidaire ?
Le coeur de ce métier est d’avoir un impact positif sur le plan écologique.
En tant que chargé·e d’incubation, tu es au premier plan pour accompagner les projets qui façonnent un avenir durable. Ton rôle est de soutenir les entrepreneur·ses qui développent des solutions innovantes pour répondre aux défis environnementaux et sociaux. En les aidant à structurer leur projet, à trouver des financements et à développer leur réseau, tu contribues directement à l’émergence d’entreprises à impact positif. Imagine, par exemple, accompagner une jeune pousse qui crée des emballages biodégradables ou une autre qui développe des solutions pour réduire le gaspillage alimentaire.
Comment le métier se transforme avec la transition écologique
Le métier de chargé·e d’incubation est en pleine mutation. Avec l’urgence climatique et les enjeux sociaux croissants, il est de plus en plus axé sur l’accompagnement de projets à impact positif. Les incubateurs se spécialisent de plus en plus dans les secteurs de la transition écologique, de l’économie circulaire ou de l’agriculture durable. En tant que chargé·e d’incubation, tu dois donc te tenir informé·e des dernières tendances et innovations dans ces domaines, et développer une expertise spécifique pour accompagner au mieux les entrepreneur·ses engagé·es.
Les emplois de Chargé·e d'incubation
En savoir plus sur le métier de Chargé·e d'incubation
Avantages et inconvénients du métier de Chargé d'incubation / chargée d'incubation
| Avantages | Inconvénients |
|---|---|
| Visualisation intuitive des données. | Coût élevé des licences. |
| Facilité de création de tableaux de bord interactifs. | Courbe d’apprentissage pour les fonctionnalités avancées. |
| Intégration avec de nombreuses sources de données. | Nécessite une bonne compréhension des données. |
| Mise à jour en temps réel des données. | Peut être gourmand en ressources système. |
5 idées reçues sur le métier de chargé·e d’incubation :
- “C’est un job plan-plan.”
Faux : Tu vas jongler entre des projets innovants et des défis constants, aucune journée ne se ressemble ! - “Il faut être expert·e en tout pour accompagner les porteurs de projet.”
Faux : Tu n’as pas besoin de tout savoir, mais plutôt de savoir où trouver les bonnes ressources et de connecter les bonnes personnes. - “C’est un rôle solitaire.”
Faux : Tu seras au cœur d’un écosystème, en contact permanent avec des entrepreneur·euses, des expert·es et d’autres chargé·es d’incubation. - “On ne voit pas l’impact de son travail.”
Faux : Tu contribueras directement à la réussite de projets qui changent le monde, c’est super gratifiant ! - “C’est un métier réservé aux profils business.”
Faux : Les compétences en accompagnement, en écoute et en pédagogie sont tout aussi importantes.