Définition du poste

Sous la responsabilité du Bureau de Coorace Île-de-France, le/la délégué.e régional.e assure la gestion et de le développement de la délégation.

Il ou elle a un rôle d’analyse, de prise de recul sur les pratiques, les besoins du secteur de l’Insertion par l’Activité Economique, afin de fournir aux acteurs des informations fiables pouvant guider leur action.

Ces acteurs sont des structures adhérentes à Coorace Île-de-France, mais aussi des partenaires institutionnels, des collectivités territoriales.

Description des missions

Pilotage de l’animation du réseau de SIAE adhérentes

Suivi individuel des adhérents : développer une connaissance approfondie de la situation des adhérents, de leurs besoins, et apporter tant que possible des solutions.
Assurer la relation avec Coorace National, au côté des élus du Conseil d’Administration représentant la délégation au niveau fédéral
En lien avec la responsable de Communication et plaidoyer, organiser des temps de rencontre et de mutualisation entre les adhérents
En lien avec le reste de l’équipe, co-animer avec les autres réseaux les actions portées par l’Inter Réseau de l’IAE et plus généralement participer à l’élaboration des orientations de l’Inter Réseau

Pilotage du plaidoyer

En lien avec la présidence de Coorace IDF et le/la responsable de Communication et plaidoyer, construire un plaidoyer qui porte les demandes et les valeurs des adhérents du réseau
Lobbying/défense de l’intérêt des adhérents auprès des partenaires privés et publics
Participer à des réunions de gouvernance de l’insertion par l’activité économique à l’échelle départementale, régionale, ou nationale
Représenter le réseau Coorace auprès des partenaires et des pouvoirs publics, au niveau régional, départemental et local

Pilotage de l’accompagnement technique

En lien avec la responsable de Développement et accompagnement, évaluer la qualité des actions menées et proposition des évolutions et/ou projets adaptés aux besoins des adhérents et de leurs salarié.es
En lien avec la responsable de Développement et accompagnement et la fédération nationale, mener des accompagnements individuels ou collectifs pour les SIAE
En lien avec le réseau des prestataires partenaires de Coorace, les membres de Coorace et le/la Responsable accompagnement, réaliser des prestations d’accompagnement / conseil de structures de l’ESS. Ces prestations, pouvant s’inscrire dans le cadre du DLA, s’appuieront sur les savoirs-faire développés par le réseau Coorace.

Gestion administrative et financière

Élaboration du budget prévisionnel et du bilan, suivi du budget et en collaboration avec l’expert-comptable, construction et suivi d’outils de gestion en lien avec le (la) trésorier (ère)
Élaboration, mise en œuvre, suivi, bilan et évaluation des conventions liant Coorace Île-de-France et ses partenaires
En lien avec le bureau, engagement des dépenses de l’association

Gestion RH et management

Gestion des ressources humaines : Management par la qualité, suivi des présences et du télétravail, élaboration et suivi du plan annuel de formation, animation des réunions d’équipe, participation aux recrutements, suivi des notes de frais et congés, gestion de la paie (en lien avec le cabinet comptable)
Management d’une équipe de 3 personnes

Développement de la délégation

Participation à la définition et mise en œuvre des orientations stratégiques
Pilotage et participation aux différentes instances (AG, CA, Bureau) en lien avec la/le responsable Communication et plaidoyer
Veille informative concernant le secteur de l’IAE et de l’ESS
Participer à la construction et au suivi du plan d’action de la délégation et de la fédération nationale
Contribution à l’élaboration des positionnements de Coorace Île-de-France dans le cadre des politiques publiques de l’emploi, de l’ESS et de l’insertion, en lien avec la fédération nationale
Promotion de l’offre de services aux adhérents, et prospection de nouveaux adhérents

Conditions de travail

CDI
Prise de poste : A partir de juillet 2026
Rémunération de 40 000 euros par an
37h30 semaine / RTT
Le Pass Navigo est remboursé à 100%
Tickets Restaurant
Congé menstruel (12j/an) et télétravail menstruel (12j/an) sans justificatifs
Le travail se fera dans nos locaux situés à Oasis 21, dans le 19ème arrondissement de Paris. Des déplacements fréquents sont à prévoir dans toute la région Île-de-France. Le télétravail est proposé pour 2 jours par semaine.
Possibilité d’aménager le travail sur 4,5 jours

Pour postuler

Envoyez une lettre de motivation et un CV sans photo via la plateforme avant le 12 juin 2026. Vos documents seront anonymisés avant étude.

Les entretiens se dérouleront durant la semaine du 22 juin 2026.

Coorace Île-de-France s’engage à recruter sans discriminer, uniquement en fonction des compétences.

Jobs ⋅ Tremblay-en-France

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