Spontaneous application - Montpellier

💡 Public service or utility
Short-term contract
Long-term contract
Localisation Montpellier, France
Vulnerable public
Partial remote possible
27000 - 32000€ gross (Annual)

Villes et Territoires Occitanie

C’est un outil d’informations, d’échanges et de qualification pour les acteurs de la politique de la ville et les acteurs mobilisés autour des enjeux de cohésion sociale et territoriale en Occitanie

💡 Public service or utility

This structure is public (local authority, government agency, ministry, etc.) or its mission is of general interest: energy, water and waste management.

More information
  • Website
  • Nonprofit organization
  • < 15 persons
  • Vulnerable public
Impact study
Villes et Territoires Occitanie did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
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> Villes et Territoires Occitanie, l’un des deux centres de ressources politique de la ville en Occitanie recrute un 𝑹𝒆𝒔𝒑𝒐𝒏𝒔𝒂𝒃𝒍𝒆 𝒂𝒅𝒎𝒊𝒏𝒊𝒔𝒕𝒓𝒂𝒕𝒊𝒇 𝒆𝒕 𝒇𝒊𝒏𝒂𝒏𝒄𝒊𝒆𝒓 en CDD de 12 mois en temps plein (possibilité de temps partiel) – Reconduit en CDI à la fin du CDD si expérience réussie.

> Votre objectif🎯:

▪ Assurer la gestion administrative du centre de ressources

▪ Faciliter et structurer la gestion et le suivi financier

💼 Poste à pourvoir dès que possible

📍Poste basé à Montpellier

❗Candidature avant le 19 mars 2024

📩 Envoyez votre candidature (CV et LM) avec la référence 24_RefAF_NOM_Prenom à l’adresse suivante : Cliquez sur candidater pour accéder aux informations.

> (Re)Découvrez les témoignages de Kessie Jordier et d’Ines Benboutrif, nouvelles arrivantes à Villes et Territoires

> 💻 En savoir plus sur l’offre en consultant notre site internet👇

https://villes-et-territoires.fr/offres-emploi/responsable-administratif-et-financier/

Profile
  • Savoir
  • Formation en gestion administrative et financière
  • Compréhension du fonctionnement des collectivités locales et territoriales, de l’Etat
  • Très bonne orthographe
  • Maîtrise des outils bureautiques
  • Savoir-faire et savoir-être
  • Capacité à hiérarchiser les urgences et les échéances
  • Méthode, rigueur, polyvalence
  • Sens de l’initiative, goût du travail en équipe
  • Être à l’écoute
  • Être autonome
  • Capacité à réagir rapidement en proposant des solutions fiables
  • Dynamisme et envie d’apprendre
  • Sensibilité aux questions de cohésion sociale, politique de la ville