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L’association Kodiko a pour mission d’accompagner vers l’emploi des personnes ayant obtenu le statut de réfugié (au sens de la Convention de Genève) ou la protection subsidiaire en France, et de favoriser la rencontre entre ces personnes et les entreprises.
Kodiko propose aux réfugié·e·s un programme de mentorat de 6 mois avec un·e salarié·e volontaire au sein d’une entreprise partenaire. Grâce à cette approche, nous souhaitons promouvoir la reconnaissance des réfugié·e·s en tant que professionnel·le·s, montrer qu’elles et ils sont porteurs de talents, compétences et opportunités pour nos entreprises et pour le pays.
Nous recherchons une personne qui saura inspirer, connecter et renforcer notre équipe, tout en assurant l’excellence opérationnelle et l’impact social de nos programmes à Paris IDF.
Nos valeurs
Kodiko signifie “codes” en grec : permettre aux professionnel·le·s français·es et aux personnes réfugiées de partager leurs cultures et compétences.
Nos valeurs : respect, partage, engagement et reconnaissance de chacun·e.
Nos antennes et perspective 2026
Présent aujourd’hui à : Paris, Rennes, Strasbourg, Tours/Orléans
2026 : intégration de deux nouvelles antennes à Montpellier et Bordeaux
Kodiko fêtera ses 10 ans : une décennie d’impact et de transformation sociale
👉 Rejoindre Kodiko, c’est participer à une aventure humaine et solidaire, qui valorise le potentiel des personnes réfugiées tout en transformant les regards en entreprise.
✨ Ta mission : piloter et dynamiser notre équipe et nos programmes
1️⃣ Leadership et accompagnement de l’équipe
- Manager et accompagner une équipe de 5 personnes : recrutement, intégration, formation, suivi des objectifs, évaluation
- Clarifier rôles, responsabilités et niveaux de décision pour renforcer l’autonomie
- Encourager initiatives, propositions et co-construction dans un modèle de leadership horizontal
- Animer la vie de l’équipe : réunions, suivi de projets, décisions collectives, régulation des relations
- Construire un cadre de travail commun garantissant cohérence et continuité, tout en laissant place à l’innovation et à l’expérimentation
- Faciliter la prise de décisions collectives avec méthodes et outils partagés
2️⃣ Coordination et pilotage du programme IDF
- Déployer et superviser le programme Kodiko en Île-de-France, du sourcing à la mesure d’impact
- Assurer le respect des objectifs qualitatifs et quantitatifs et l’utilisation optimale des outils
- Garantir la cohérence et l’alignement entre projets et pôles
- Préparer et suivre le budget opérationnel avec l’équipe
- Veiller à la qualité et à l’impact du programme et reporter les résultats à la Responsable des Opérations
- Superviser les processus Qualiopi et contribuer à la stratégie de communication locale
- Représenter Kodiko lors d’événements internes et externes
3️⃣ Projets et collaboration au niveau national
- Animer des temps collectifs inter-territoires et partager les bonnes pratiques
- Participer à des projets transverses : groupes de travail, amélioration continue, innovation
- Graduellement, prendre en charge des missions nationales : suivi Qualiopi, mise à jour des outils digitaux (AirTable)
⚠️ Une disponibilité ponctuelle en soirée et des déplacements sur d’autres antennes peuvent être demandés
📍 Lieu : La Ruche, 24 rue de l’Est, Paris (20e) – hybride (présentiel/télétravail)
🕒 Type de contrat : CDI, temps plein, statut cadre (218 jours/an)
💰 Salaire : selon profil
📅 Disponibilité : dès que possible
