Chargé de facturation / chargée de facturation: métier, missions et salaire

Fiche métier

En tant que chargé de facturation au sein d'une entreprise de la transition, vous jouez un rôle crucial dans la gestion financière responsable de projets axés sur la durabilité. En assurant une facturation précise et transparente des services et des produits liés à la transition écologique et solidaire, vous contribuez à renforcer la crédibilité de l'entreprise et à maintenir des relations harmonieuses avec les parties prenantes. Votre travail soutient ainsi l'engagement de l'entreprise envers un modèle économique durable et éthique.

Rôles et missions du Chargé de facturation / chargée de facturation

Le Chargé de Facturation est un membre essentiel d'une entreprise car il gère et contrôle la gestion des factures et des paiements. Il s'assure que les factures sont correctement établies et réglées à temps. La personne en charge de cette fonction doit comprendre les pratiques et politiques internes, les directives comptables et les lois fiscales applicables. Ses principales responsabilités et missions sont les suivantes :

Émettre des factures et gérer leurs suivis de paiement.
Suivre les paiements et s'assurer que tous les paiements sont effectués à temps.
Élaborer les fichiers et rapports financiers et comptables ainsi que les documents juridiques nécessaires.
Créer et maintenir des dossiers de facturation pour chaque client.
Gérer le cycle de la facturation, y compris le rapprochement des factures avec les bons de livraison et la gestion des créances.
Assister la direction financière sur divers projets comptables.
Répondre aux demandes des clients concernant les factures et les paiements.
Mettre en place et maintenir des procédures et processus de facturation et de paiement.
Veiller à ce que la facturation soit conforme aux lois fiscales et aux normes de l'entreprise.
Résoudre les problèmes et les litiges relatifs aux factures.

Salaire et évolution de carrière du Chargé de facturation / chargée de facturation

Le salaire d'un Chargé de facturation / chargée de facturation est assez varié en fonction des années d'expérience et des secteurs d'activité. En France, voici les évolutions salariales annuelles possibles pour ce métier:

0 à 2 ans : entre 25 000 et 28 000 € brut annuel
2 à 5 ans : entre 28 500 et 33 000 € brut annuel
5 à 10 ans : entre 33 500 et 39 000 € brut annuel
10 à 15 ans : entre 39 500 et 46 000 € brut annuel
Plus de 15 ans : entre 46 500 et 52 000 € brut annuel

En termes d'évolution de carrière, un Chargé de facturation / chargée de facturation peut évoluer vers différents métiers liés à la gestion des finances. En voici 5 possibles :

Expert-comptable
Analyste financier
Directeur financier
Contrôleur de gestion
Responsable administratif et financier.

Avantages et inconvenients de Chargé de facturation / chargée de facturation

Avantages

Possibilité d'autonomie et de travailler à domicile.
Possibilité de travailler dans un environnement international.
Bonne opportunité de développer de nouvelles compétences et de se perfectionner.
Bonne rémunération et perspectives d'avenir.
Bonne possibilité de travailler sur des projets à long terme et de s'impliquer personnellement.

Inconvénients

Stress et pression liés à la nécessité d'être très précis et à la gestion des documents.
Gérer des délais et des contraintes strictes.
En raison du caractère très technique du métier, il peut être difficile de trouver un poste sans avoir des formations spécifiques.
La nécessité de rester à jour avec les nouvelles technologies et les systèmes de facturation.
Travailler avec des personnes qui n'ont pas toujours le même niveau de connaissance et de compréhension.

Comment se former pour devenir Chargé.e de facturation ?

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