Mission context

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Expected deliverables

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Obligations

Obligations of results

Mission success indicators

Tes objectifs pour les 3 premiers mois

Chez nous, un bon rendez-vous vaut mieux que trois rendez-vous tièdes.

Indicateur - Grands comptes

Appels par jour de prospection : 50 à 60

Rendez-vous qualifiés : 2 par semaine

Taux de rendez-vous sur décrochés : 10 % ou plus

Rendez-vous honorés : 80 % ou plus

Ventes signées : opportunités créées pour Laurine

Indicateurs - Indépendants

Appels par jour de prospection : 80

Rendez-vous qualifiés : 3 par semaine

Taux de rendez-vous sur décrochés : fixé après 4 semaines

Rendez-vous honorés : 80 % ou plus

Ventes signées : objectif fixé après 4 semaines

Ces objectifs s'appuient sur les résultats réels de celles et ceux qui t'ont précédé. On les revoit ensemble à 4 et 8 semaines.

Start and end dates

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Dès que possible

Estimated mission duration

1 an

Workload and rhythm

3 jours / semaine

Freelance budget

🔒 Information reserved for Freelance for Good members

200€ / jour + variable (prise de rdv / closing)

Assignment location

En hybride, présentiel + distanciel

Planned travel

Oui, dans Paris Centre

Required tools or licenses

Logiciels fournis : - Allo - Walaxy - Zoho CRM - Slack

Desired skills or expertise

Ta voix et tes mots : tu t'exprimes avec aisance et clarté, à l'oral comme à l'écrit (français langue natale). Ta niaque : un refus ne t'arrête pas, il te donne envie de rappeler le suivant. Ta rigueur : CRM à jour, relances tenues. Ton autonomie : tu proposes, tu testes, tu ajustes. Ton esprit entrepreneurial : tu as envie de faire décoller une start-up et de construire un nouveau canal de vente. Master en école de commerce, entrepreneuriat ou Sciences Po… ou en école de théâtre : on aime les profils qui savent tenir une scène. Une première expérience de prospection téléphonique B2B, même en stage. Une expérience dans un organisme de formation, en RH ou auprès des professions libérales. La connaissance des financements de la formation (OPCO, FIF PL). Un bon niveau d'anglais. Tu rejoindras une équipe ultra motivée, jeune et dynamique de 5 personnes + 30 coachs !

Expected experience level

3 to 5 years

Degree of autonomy

Le freelance pourra proposer de nouveaux outils et s'impliquer activement dans la stratégie opérationnelle, tout en respectant les objectifs fixés. Ce que tu gagnes à nous rejoindre : Un vrai rôle de développeur ou développeuse d'affaires, et une voix qui progresse à chaque appel. Une rémunération motivante : un fixe, plus des bonus liés à tes résultats (rendez-vous honorés, contrats signés, ventes encaissées). Du coaching à volonté : tu es formé·e à la prise de parole par nos coachs, et on écoute tes appels ensemble chaque semaine pour progresser. De l'impact : tu construis avec Laurine notre nouveau canal de vente auprès des indépendants. Une équipe soudée : 4 personnes motivées, qui pratiquent ce qu'elles enseignent.

Team size

🔒 Information reserved for Freelance for Good members

Reference person or manager

🔒 Information reserved for Freelance for Good members

Oui, la CEO, Laurine Catillon

Follow-up rituals

🔒 Information reserved for Freelance for Good members

Reporting journalier (sur slack + tableau excel) Points hebdomadaires le vendredi

Used to working with freelancers

🔒 Information reserved for Freelance for Good members

Yes, we regularly work with freelancers

Bagou

Aider un maximum de personnes (étudiants, entrepreneurs, collaborateurs) à gagner en confiance à l'oral.

💡 Responsible products or services

The company's mission is to design eco-responsible products and services aligned with the needs of the ecological transformation.

Website
Company
< 15 persons
Learning

Bagou did not yet communicate its impact measurement.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

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