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Formations pour apprendre un nouveau métier ou approfondir ses connaissances pour une pratique humanitaire professionnelle
Notre raison d'être : De l'idée neuve à l'action, s'engager ensemble pour ceux qui transforment les territoires
makesense inspire et équipe les citoyen.nes, entrepreneur.ses et organisations pour construire ensemble une société inclusive et durable.
On Purpose contribue à une mutation en profondeur du système économique actuel, en accompagnant les leaders de demain dans leur transformation professionnelle et personnelle.
Spécialiste de la protection sociale et patrimoniale, AG2R LA MONDIALE assure particuliers, professionnels, entreprises et branches autour de 4 expertises : épargne, retraite, santé et prévoyance.
2 ans de formation au sein de l'école de commerce éco-responsable du Collège de Paris
"Innover ensemble pour lutter efficacement contre la pauvreté" - Solinum déploie des projets d'innovation sociale qui utilisent le numérique pour participer à la lutte contre la pauvreté
En tant que producteur indépendant d’énergie renouvelable et acteur de la transition environnementale, AKUO est engagé en faveur du Développement Durable depuis sa création.
Lutter contre l'isolement social des seniors en France en proposant des activités culturelles, sportives et artistiques
1/ Transformer le modèle énergétique 💡 2/ Reconnecter les gens à l’énergie ⚡️ 3/ Mettre tout le monde au vert 🌱 4/ Construire l’entreprise contributive de demain 🤝
Woodoo a pour mission de décarboner l'industrie de la construction grâce à son bois augmenté. Notre objectif est clair : Faire du bois le matériau du XXIe siècle !
Le groupe Vizea est spécialisé dans l’ingénierie du Développement Durable depuis 2006. Notre objectif est de: "Rendre possible la transformation de notre Société pour préserver la planète".
Notre mission est d’accélérer la rénovation énergétique du parc résidentiel et ainsi contribuer à ce qui représente pour nous le chantier du siècle.
Nous luttons contre les discriminations à l'embauche, en agissant tant sur le levier des candidats par le biais d'accompagnements que sur le levier des recruteurs !