Agent polyvalent de collecte (H/F) - 73 - GILLY SUR ISERE, France

TRI-VALLEES

France Travail
Contrat d'insertion (CDDI)
Localisation 73 - GILLY SUR ISERE, France
Sans expérience requise
Publiée le 29/10/2026
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Description de la mission

*Contrat IAE : Vérifiez votre éligibilité auprès de votre conseiller France Travail/MLJ/Cap Emploi *

Nous recrutons 2 agents polyvalents de collecte en contrat à durée déterminée d'insertion dès que possible !

Les missions au poste d'agent polyvalent de collecte :

  • Assure les collectes de déchets pour le compte de clients ou dans les déchèteries (textiles, encombrants, ASL/ABJ, cartons, plastiques, ...) à l'aide de véhicules utilitaires légers.
  • Assure les opérations de tri des ASL/ABJ à la suite de la collecte effectuée.
  • Effectue la manutention des déchets collectés.
  • Remplit les bons spécifiques aux collectes.
  • Effectue le déchargement du véhicule au retour de la collecte.
  • Nettoie le véhicule après utilisation.
  • Assure le démantèlement des fenêtres (activité spécifique et ponctuelle).

Profil recherché :

  • Être titulaire du permis B,
  • Résistance physique à l'effort (port de charges),
  • Savoir lire et écrire.
  • Faire preuve de rigueur et d'organisation.

Horaires de journée du lundi au vendredi. CDDI+ 6 mois, renouvelable jusqu'à 24 mois. Après une période de formation au poste (période de tutorat), vous serez amené(e) à travailler en autonomie et/ou en équipe.

Salaire 1 867,02 € brut/mois + prime de salissure : 36,21 € net/mois + indemnité de panier repas : 6 €/jour + prime chauffeur : 5€/jour. 13eme mois + prime de participation + CSE (cartes cadeaux, ...).

Prise de poste à Gilly-sur-Isère.

Salaire: Horaire de 12.31 Euros - 13e mois

Profil recherché

Compétences:

  • Règles de sécurité
  • Collecter des déchets ménagers ou industriels

Expérience: Débutant accepté

Qualites Professionnelles:

  • Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Langues:

  • Français

TRI-VALLEES

Gérer, valoriser les déchets et assurer la propreté, tout en favorisant l'insertion professionnelle et la coopération, pour une transition écologique et sociale durable.

Plus d'informations
  • Entre 50 et 250 salariés
Mesure d'impact
TRI-VALLEES n'a pas encore transmis de mesure d'impact
Labels et certifications
Cette structure ne nous a pas encore communiqué de label ou certification.
En savoir plus sur la structure