Les 25 meilleures formations RSE en 2025

Contexte de la mission
L’Association SEVE (Savoir Être et Vivre Ensemble) développe et met en œuvre des programmes pédagogiques innovants pour favoriser le développement des compétences psychosociales des enfants grâce à la pratique philosophique. Dans le cadre de son pôle formation professionnelle, SEVE conçoit et anime des formations certifiées Qualiopi à destination des éducateurs, enseignants et acteurs du monde de l’éducation.
Sous la responsabilité de la Directrice générale et en étroite collaboration avec la coordinatrice pédagogique, le·la Coordinateur·ice des actions de formation assure la coordination administrative, organisationnelle et relationnelle des dispositifs de formation du pôle professionnel.
Conditions
Profil recherché
Livrables attendus
🔒 Informations réservées aux abonné•e•s Freelance+
Obligations
Indicateurs de réussite de la mission
Dates de début et de fin
🔒 Informations réservées aux abonné•e•s Freelance+
Durée estimée de la mission
Rythme et charge de travail
Budget ou TJM indicatif
🔒 Informations réservées aux abonné•e•s Freelance+
Lieu de la mission
Déplacements prévus
Outils ou licences nécessaires
Compétences ou expertises recherchées
Niveau d’expérience attendu
Degré d’autonomie
Taille de l’équipe
🔒 Informations réservées aux abonné•e•s Freelance+
Personne référente ou manager
🔒 Informations réservées aux abonné•e•s Freelance+
Rythme des points de suivi
🔒 Informations réservées aux abonné•e•s Freelance+
A l'habitude de travailler avec des freelances
🔒 Informations réservées aux abonné•e•s Freelance+

Développement de l'esprit critique et le discernement à travers les ateliers à visée philosophique chez les enfants et les jeunes
Structure de l’ESS
Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.
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