Chargé des Ressources Humaines et de Coordination (H/F) - Évreux, France

Petits-fils

💡 Entreprise en transition
CDI
Localisation Évreux, France
Personnes âgées
2200 - 2200€ brut (Mensuel)
De 1 à 3 année(s) d'exp.
Publiée le 16/07/2026

Description de la mission

Petits-fils est le réseau d'agences qui dépoussière le secteur de l'aide à domicile en parlant de choses graves sans être grave. Nos services personnalisés sont assurés par des auxiliaires de vie diplômés, ou certifiés Croix-Rouge, et expérimentés. Toutes et tous ont le souci constant de rendre le quotidien des personnes âgées et de leurs familles plus agréable et plus doux. Chez Petits-fils, c'est tout simplement en pensant à nos grands-parents que nous sélectionnons les auxiliaires de vie qui travaillent avec nous.

Rejoignez Petits-fils, un réseau national reconnu avec plus de 300 agences d’aide à domicile, en pleine expansion. L’agence d’Evreux est en plein développement et cherche une nouvelle recrue pour rejoindre son équipe RH.

En tant que Chargé des Ressources Humaines et de Coordination (H/F), vous jouerez un rôle essentiel dans l'identification, le sourcing des intervenants et la coordination afin de répondre aux besoins de nos clients.

Vos missions :

  • Publier et diffuser les offres d’emploi sur les plateformes dédiées
  • Mener les entretiens téléphoniques et physiques avec les candidats
  • Organiser les formations et intégrations des nouvelles recrues
  • Collaborer avec les responsables de secteur pour définir les besoins en sourcing
  • Assurer un suivi régulier des recrutements et veiller à la satisfaction des candidats et des équipes en poste.
  • Accompagner les responsables de secteur lors de la réalisation des fins de contrats
  • Organisation d’évènements (en agence, portes ouvertes, salons)
  • Coordonner et ajuster les plannings des intervenants 
  • Organisation, réactivité et excellent relationnel
  • Sens de l’humain et envie de donner du sens à votre métier
  • Appétence pour les ressources humaines

 

Ce que nous proposons :

  • CDI – 39h
  • Salaire de : 2 200 € brut/mois + primes
  • Mutuelle 100 %, titres restaurant, team buildings réguliers
  • 2 jours/an de mécénat de compétences
  • Formation initiale de 7 jours au siège à Paris 15 

Petits-fils est le pilier de l’association « Bras dessus bras dessous », qui soutient nos auxiliaires de vie. https://www.brasdessus-brasdessous.org/

  Processus de recrutement : 
  • Entretien en visio avec notre équipe recrutement.
  • Rencontre avec vos futurs collègues.
  • Tests et vérification des références.


➔ Mot du recruteur

Rejoindre nos agences, c'est intégrer une équipe soudée où bienveillance et professionnalisme se conjuguent pour offrir à nos aînés un accompagnement de qualité. Avec passion, nous innovons et privilégions la proximité pour sortir des sentiers battus.

Baptiste RICHARD
Directeur d'agence

Petits-fils

Créé en 2007, Petits-fils est un réseau national d'agences de services à la personne spécialisées dans l'aide à domicile pour les personnes âgées.

💡 Entreprise en transition

Cette entreprise a entamé sa transition pour améliorer son impact social et environnemental. Seuls les emplois contribuant directement à cette transition sont publiés ici, comme responsable RSE ou chef de projet bilan carbone.

Plus d'informations
  • Site internet
  • Entreprise
  • Entre 50 et 250 salariés
  • Personnes âgées
Mesure d'impact
Petits-fils n'a pas encore transmis de mesure d'impact
Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
En savoir plus sur la structure