Responsable Marketing Digital - Vierzon

💡 Produits ou services responsables
CDI
Localisation Vierzon, France
E-commerce
Télétravail partiel possible
De 3 à 5 année(s) d'exp.

Lib&Lou

Lib&Lou propose une alternative à la surconsommation des jouets en offrant un service de location circulaire, en partenariat avec les fabricants.

💡 Produits ou services responsables

La mission de cette entreprise est de concevoir des produits ou proposer des services éco-responsables alignés avec les besoins de la transformation écologique et solidaire.

Plus d'informations
Mesure d'impact
Lib&Lou n'a pas encore transmis de mesure d'impact
Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
Documents
N'a pas encore communiqué de documents de transparence
Voir plus

Rejoignez une aventure entrepreneuriale unique en devenant Responsable Marketing chez Lib&Lou, une marque pionnière dans l’économie d’usage dédiée à la location de jeux et jouets pour les particuliers et les professionnels.

Votre mission sera de piloter la stratégie marketing globale et de contribuer à positionner Lib&Lou comme un acteur incontournable et visionnaire dans ce domaine.

Vos responsabilités :

1. Génération de business et acquisition client :

  • Optimiser et développer les canaux d’acquisition : SEO, SEA, site web, réseaux sociaux, campagnes publicitaires, événements en ligne et hors ligne.
  • Concevoir et implémenter des stratégies d’automatisation (CRM, nurturing).
  • Tester régulièrement de nouveaux leviers d’acquisition tout en maîtrisant les coûts.
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales

2. Développement de la marque et du contenu :

  • Structurer le positionnement de Lib&Lou en tant que marque pionnière dans l’économie d’usage.
  • Concevoir un storytelling impactant et le déployer sur les différents canaux (site web, contenus éditoriaux, réseaux sociaux).
  • Tester des initiatives innovantes : partenariats avec des influenceurs, développement de communautés, rebranding, etc.
  • Piloter la création de contenus (articles, vidéos, études de cas, témoignages clients) en collaboration avec les équipes produit et commerciales.

3. Management et pilotage des équipes :

  • Superviser et manager l’équipe marketing et prestataires externes,
  • Structurer et mettre en place les process marketing
  • Définir les KPIs et suivre leur exécution au quotidien
  • Mettre en place les outils et dashboards nécessaires au suivi des performances.
Profil recherché

Expérience :

  • Minimum 4 ans d’expérience en marketing, dont au moins 2 ans avec un rôle d’encadrement d’équipe.
  • Une expérience significative dans un business model basé sur l’abonnement est indispensable et préférablement en B2C

Compétences :

  • Expertise en branding, stratégie digitale, acquisition de clients et fidélisation.
  • Maîtrise des outils d’automatisation marketing.
  • Solides capacités analytiques pour piloter les performances via des KPIs.
  • Gestion de projet et méthodologie

Qualités personnelles :

  • Leadership naturel, esprit entrepreneurial et vision stratégique.
  • Organisé et structuré
  • Forte appétence pour les défis et l’innovation
  • Envie d’avoir un impact significatif sur les modes de consommation