Le projet
Reconnue d’utilité publique, l’Association Petits Frères des Pauvres lutte depuis 1946 contre l’isolement et la solitude des personnes âgées, prioritairement les plus démunies. Par nos actions, nous recréons des liens leur permettant de reprendre goût à la vie et faire partie du monde qui les entoure. Elle est l’association la plus importante, avec sa Fondation et ses établissements, spécialisée sur les problématiques de l’isolement des personnes âgées. Les Petits Frères des Pauvres sont aussi présents à l’international (10 pays).
S’ENGAGER POUR UNE CAUSE D’INTERÊT GENERAL
Rejoindre les Petits Frères des Pauvres, c’est contribuer à faire reculer le fléau de l’isolement des personnes âgées, à œuvrer à une société plus inclusive envers ses aînés, à changer de regard sur la vieillesse. C'est donner du sens à son engagement professionnel, participer à un combat sociétal et aux enjeux de transition démographique. C'est aussi s’épanouir au sein d'un collectif engagé composé de plus de 600 salariés et 15 000 bénévoles qui mettent leur expertise et leur pouvoir d’agir au service des personnes âgées isolées et en situation de précarité. C’est la possibilité de développer ses compétences professionnelles, et d’évoluer dans un environnement où les valeurs, l’autonomie, l’audace et la responsabilité sont incarnées et respectées.
Notre Ensemble associatif s'engage en faveur de la diversité, de l’égalité des chances et de l'inclusion. Dans ce cadre, tous nos recrutements sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste
Les Petits Frères des Pauvres, association engagée dans la lutte contre l’isolement des personnes âgées, recherchent un(e) stagiaire motivé(e) pour renforcer leur équipe comptable à Strasbourg.
Nous proposons un stage conventionné de 4 à 6 mois, au sein d’un cadre de travail bienveillant et engagé, en accord avec les valeurs portées par l’association.
Poste à pourvoir dès que possible.
MISSIONS PRINCIPALES
Sous la supervision du responsable administratif et financier, vous participerez à :
- La saisie et le suivi des opérations comptables courantes (factures, règlements, écritures bancaires)
- Le rapprochement bancaire et le suivi des comptes fournisseurs et clients
- La préparation des éléments pour les clôtures mensuelles et annuelles
- La préparation des budgets prévisionnels
- Le suivi budgétaire des projets locaux
- La participation à l’amélioration des processus internes.
