Présentation de la Croix Rouge
Parce que les crises et les aléas de la vie peuvent toucher tout le monde, la Croix-Rouge française se bat, depuis 1864, pour que personne n'y soit indifférent, que personne ne se sente impuissant. Grâce à nos 80 000 bénévoles et nos 17 200 salariés partout en France, nous agissons à chaque étape des crises, qu'elles soient économiques, sanitaires, sociales, climatiques ou personnelles. Nous aidons à les prévenir en formant et en préparant nos publics. Nous portons secours aux populations les plus impactées, avec un soutien psychologique, physique ou matériel. Et nous les aidons à s'en relever, avec des solutions d'insertion et de retour à l'emploi. Pour que chacun se sente utile, capable d'agir et de s'adapter.
Poste
Le Département Relations Entreprises, Partenariats et Philanthropie de la Croix-Rouge française, composé de 10 personnes, recherche son/sa futur(e) stagiaire pour une durée de 6 mois au siège de l'association, à Montrouge.
Votre mission sera d'appuyer l'équipe dans le développement du challenge connecté Play for Red et dans l’élaboration des supports de communication à destination des partenaires.
MISSION 1 : PARTICIPER AU DEVELOPPEMENT DU CHALLENGE CONNECTE PLAY FOR RED
■ En lien avec l'équipe, prospecter de nouvelles entreprises
■ En lien avec la responsable mécénat de compétences, mettre à jour les supports de communication dédiés à l'opération
MISSION 2 : CONTRIBUER A LA MISE EN OEUVRE DU PLAN DE COMMUNICATION AUPRÈS DES ENTREPRISES
■ En lien avec la Responsable du Département, contribuer à la réalisation des supports de communication communs à tous les partenaires (newsletter mensuelle, bulletin partenaires, etc.)
■ Participer à la rédaction des reportings (notamment post-urgences)
■ Appuyer l’organisation d’évènements partenaires spécifiques (rendez-vous des mécènes, webinaires etc.)
MISSION 3 : SOUTENIR LE DÉVELOPPEMENT DES PARTENARIATS
■ Assurer une veille quotidienne des appels à projets nationaux et régionaux
■ Appuyer l’équipe dans la prospection de nouveaux comptes
Profil du candidat
Compétences :
■ Avoir une excellente orthographe et une excellent maîtrise des techniques de rédaction écrite
■ Avoir le sens de la relation client (écoute, disponibilité, réactivé, patience)
■ Savoir utiliser les outils bureautiques (Excel, power point, suite Google…)
■ Maîtriser les logiciels de graphisme (Canva)
■ Faire preuve de rigueur dans le suivi administratif
■ Savoir planifier et organiser sa charge de travail
■ Faire preuve d’autonomie
■ Faire preuve d’adaptation et de souplesse
■ Savoir travailler en équipe
■ Maîtriser l’anglais oral et écrit (idéalement C1)
Intérêt prononcé pour le milieu associatif
Diplôme : de niveau Master 1 ou Master 2
Date de prise de poste souhaitée
Dès que possible
Informations pratiques liées au poste
Accès au restaurant d'entreprise avec prise en charge partielle par l'employeur.
Prise en charge de 50% des abonnements de transport.
2 jours d'absence autorisés gratifiés par mois à prendre au mois le mois
