Présentation de la Croix Rouge
A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d'hébergement d'urgence, missions Internationales… ». Toutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes.
Le Pôle Enfants Familles Personnes Agées de la Croix Rouge Française à Nantes est composé de plusieurs services de Protection de l'Enfance : Centre Parental, Relais parentaux...
Poste
Vos missions, sur délégation du Directeur de Pôle,
- Piloter l'élaboration des projets de l'établissement et assurer leur mise en œuvre en veillant à leur conformité avec l'objet social de l'association et les orientations définies par les instances dirigeantes
- Co diriger et Co animer les équipes d'encadrement, étayer leurs actions et le cas échéant intervenir directement dans les situations délicates auxquelles elles sont confrontées
- Veiller à la mise en œuvre de la démarche qualité dans l’établissement
- Mettre en œuvre les moyens de contrôle et d'évaluation pour éviter tout dysfonctionnement
- Assurer la promotion des activités de l'établissement
- Développer les partenariats avec différentes institutions telles que des associations socio-culturelles, des écoles ou des centres de formation
- Suivre la gestion des admissions et des sorties des usagers
Profil du candidat
Vous êtes titulaire d'un MASTER Management des Organisations Sanitaires et Médico-Sociales, vous avez idéalement une première expérience. Dynamique, sérieux(se), vos capacités d’observation et de synthèse vous permettront de réussir dans vos missions.
Vous avez une bonne connaissance des bases de l’éducation et/ou social, vous connaissez votre domaine d’intervention. Vous savez travailler seul et en équipe, suivre un projet, avez le sens de l’écoute et de la pédagogie.
En application de la réglementation, le candidat devra fournir une attestation d'honorabilité pour ce poste impliquant un contact avec des mineurs. Cette démarche gratuite et rapide (via https://honorabilite.social.gouv.fr) assure la sécurité de tous.
Rejoignez-nous
En rejoignant la Croix-Rouge française, vous bénéficiez de nombreux avantages pour vous épanouir tant sur le plan professionnel que personnel :
✨ Reprise d’ancienneté : Votre expérience est valorisée et reconnue.
✨ Retraite progressive : Préparez l'avenir en toute sérénité.
Si vous êtes à la recherche de sens dans votre travail et que vous aspirez à vous épanouir au sein d'une entreprise engagée, rejoignez nous !
Date de prise de poste souhaitée
Prise de poste souhaitée le 01/08/2026
Informations pratiques liées au poste
Astreintes, déplacement dans les établissements du pôle.
