Kolverr
💡 Kolverr résout un problème majeur dans la transition énergétique : le manque de main d’oeuvre qualifiée pour la mettre en oeuvre. 30 millions de nouveaux emplois sont nécessaires d'ici 2030 pour atteindre la neutralité carbone (dont +500k en France seulement) et nous n'avons pas la main-d'œuvre qualifiée nécessaire pour la mener à bien.
👉 Nous créons la plateforme de carrière pour ces travailleurs qualifiés, les cols verts (installateurs de pompes à chaleur, électriciens en énergie solaire ou en stations de recharge, techniciens de maintenance), pour participer au développement de cette main-d'œuvre de la transition énergétique.
Rôle
En tant que 1er employé, ton rôle consistera à soutenir l'équipe fondatrice (Sixtine, Stanislas et Florent) en tant que bras-droit.
Missions principales
- Suivi des candidats : soutenir les utilisateurs dans leur recherche d'emploi, de l'inscription à l'intégration dans leur nouvelle entreprise
- Sales/Account Management : trouver de nouveaux clients et les accompagner pour assurer une expérience client exceptionnelle
Missions secondaires (selon tes appétences et les besoins)
- Growth : acquérir de nouveaux utilisateurs via différents canaux d'acquisition (réseaux sociaux, partenariats, marketing payant, etc.)
- Gestion de la communauté : créer de l’engagement parmi les utilisateurs grâce aux références ou aux groupes communautaires
- Finance : participer à la collecte de fonds et préparer les documents/nécessaires