Contexte
Le groupe Renouveau Citoyen réunit cinq élu·e·s de Brest Métropole (Servane Metzger-Corrigou, Erwan L’Eost, Maryvonne Guilloto, Matthieu Le Boursicaud et Alain Kerhascoet), issu·e·s d’une liste citoyenne construite avec les habitants du Relecq-Kerhuon, hors de tout cadre partisan.
Le groupe porte l’ambition de bâtir une métropole plus démocratique, écologique et inclusive, où chaque citoyen peut peser sur les décisions qui le concernent, avec un positionnement indépendant et constructif sur les dossiers métropolitains (planification écologique, aménagement durable, proximité avec les communes, etc.).
Présidé par Servane Metzger-Corrigou, vice-présidente de la métropole en charge de la Planification Écologique, de la Prospective et des Partenariats État-Europe, le groupe recrute un·e collaborateur·rice à mi-temps pour renforcer la communication de ses actions et de celles de ses élu·e·s. Le poste est directement supervisé par la présidente du groupe.
Missions
Communication digitale et valorisation des actions (environ 70 %)
• Co-élaboration et mise en œuvre du plan de communication du groupe (calendrier éditorial, priorités thématiques)
• Gestion des comptes réseaux sociaux du groupe : création de contenus, animation, suivi des indicateurs d’engagement
• Couverture des séances du conseil de métropole (formats courts pour les réseaux sociaux)
• Accompagnement des élu·e·s dans la valorisation de leurs actions et de leurs prises de parole publiques
• Création de supports visuels (Canva ou équivalent) et, selon les besoins, de contenus vidéo courts
• Déplacements ponctuels avec les élu·e·s sur le territoire de la métropole pour la prise de contenus (photo, vidéo) lors d’événements ou de visites de terrain
Appui rédactionnel et éléments de langage (environ 30 %)
• Rédaction de brèves et de communiqués de presse
• Préparation d’éléments de langage pour les élu·e·s (interventions en conseil, interviews, événements)
• Veille presse et réseaux sociaux sur l’actualité métropolitaine en lien avec les dossiers suivis par le groupe
Candidature
CV et lettre de motivation (ou message de présentation). Un exemple de réalisation (post, contenu…) est un plus.
Date limite de candidature : 31/07/2026.
