Chargé.e de partenariats & mécénat LaCollecte.tech Nouvelle-Aquitaine CDD : 12 mois H/F - Bordeaux, France

Emmaüs Connect

💡 Structure de l’ESS
CDD
Localisation Bordeaux, France
Associations
Télétravail partiel possible
25000 - 28000€ brut (Annuel)
De 1 à 5 année(s) d'exp.
Publiée le 27/08/2026

Description de la mission

Emmaüs Connect est une association du mouvement Emmaüs qui lutte contre l'exclusion numérique et sociale des personnes en situation de précarité, privées de services essentiels faute de moyens de connexion, d’équipement ou de maîtrise des compétences numériques de base.

Dans 19 territoires, au sein de ses espaces de solidarité numérique ou de structures sociales partenaires de toute la France, l’association équipe, connecte et accompagne les publics en difficulté sur des compétences numériques essentielles avec l’aide de 1 500 bénévoles et 160 salariés. Emmaüs Connect forme également les acteurs sociaux à faire face à la détresse numérique de leurs publics.

Depuis sa création en 2013, Emmaüs Connect a aidé plus de 248 000  personnes en difficulté, formé 18 000 professionnels de l’action sociale et soutenu plus de 700 structures de la solidarité dans la mise en œuvre d’actions d’inclusion numérique.

LaCollecte.tech

Lancé en novembre 2020, le projet LaCollecte.tech permet aux organisations de donner facilement une deuxième vie solidaire à leur matériel informatique utilisé au profit des publics en situation de précarité sociale et numérique.

Incarné par 7 filières régionales relevant de l’économie circulaire, LaCollecte.tech récupère, reconditionne et met à disposition des équipements numériques professionnels grâce à une chaîne de solidarité inédite organisée en circuit court à échelle régionale : les organisations donatrices, puis les reconditionneurs solidaires, et enfin les structures qui distribuent les équipements numériques reconditionnés auprès des plus démunis.

Pourquoi ? Parce que 8 millions de Français sont encore privés d'accès à internet et donc de services de première nécessité faute de moyens pour s'équiper. Alors que dans le même temps, 33% des entreprises ont du matériel dormant qu'elles ne savent pas comment revaloriser.

Parmi ces filières, LaCollecte.tech Nouvelle-Aquitaine (NAQ) opère depuis le printemps 2022, avec déjà plus de 5700 équipements collectés et plus de  5000 équipements distribués (PC/tablettes/smartphones/téléphones basiques) aux publics en précarité numérique et sociale grâce à la mobilisation d’entreprises donatrices, de 4 reconditionneurs solidaires et une vingtaine de relais de distribution au sein de la région.

VOS MISSIONS

Les missions sont évolutives en fonction du profil et de la progression du salarié sur le poste.

Sous la responsabilité de la Cheffe de Projet LaCollecte.tech NAQ et en lien direct avec le chargé de logistique et reconditionnement, vos principales missions seront :

Mission 1 :  Prospection et fidélisation des structures donatrices de matériel informatique en Nouvelle-Aquitaine

En collaboration avec la cheffe de projet LaCollecte.tech en Nouvelle-Aquitaine, élaborer et opérer une stratégie de prospection, d’animation et de fidélisation d’organisations donatrices

  • Développer le réseau des entreprises engagées :

  • Démarchage de donateurs potentiels (entreprises de toutes tailles, collectivités, institutions publiques, leasers, …)

  • Suivi des prises de contact, relances et rendez-vous clients pour aboutir à des opérations de dons

  • Reporting auprès de la  cheffe de projet

  • Co-élaboration d’une stratégie régionale

  • Gestion de la relation donateur en région :

  • Fidélisation des donateurs : valorisation des actions déjà menées, renforcement des partenariats, relance des conventions, …

  • Création et partage des bilans d’impact aux donateurs

  • Mise à jour du suivi des donateurs

Mission 2 :  Rayonnement et développement du projet LaCollecte.tech

  • Faire connaître et représenter LaCollecte.tech en Nouvelle-Aquitaine

    • En collaboration avec le chef de projet LaCollecte.tech Nouvelle-Aquitaine, élaborer et opérer une stratégie de communication pour valoriser la filière

    • Participation aux événements de représentation de LaCollecte.tech en Nouvelle-Aquitaine (forums RSE /IT / ESS, tables-rondes, salons…)

    • Suivi et amélioration  des présentations et éléments de communication de LaCollecte.tech NAQ

    • Suivi et amélioration des indicateurs de représentation du projet (data, bilans d’opérations, d’appels au don etc)

  • Contribuer au développement et à l'innovation du projet LaCollecte.tech

    • Co-construction de nouvelles modalités de communication et d’embarquement de partenaires

    • Participation à des groupes de travail nationaux en lien avec les sujets de prospection, d’embarquement et d’animation de partenaires

    • Participation aux réunions nationales présentielles ou distancielles  dédiées au développement du projet LaCollecte.tech

Mission 3 : Contribution à l’hybridation du modèle économique du projet LaCollecte.tech Nouvelle-Aquitaine en appui de la cheffe de projet LaCollecte.tech et le responsable régional Nouvelle-Aquitaine  :

  • Recherche de partenaires financiers publics et privés, participation à l’écriture de dossiers de financement

  • Vente et mise en oeuvre ponctuelle d’opérations de distribution

  • Vente et animation d’opération de sensibilisation au numérique responsable et solidaire


Profil recherché

PROFIL ET COMPÉTENCES RECHERCHÉS

  • Première expérience professionnelle réussie en prospection et gestion de donateurs

  • Connaissance avérée du fonctionnement de l’entreprise, de structures ESS, des principes de RSE

  • Excellent relationnel, dynamisme et capacité de représentation

  • Bonnes qualités d’expression orale et écrite,

  • Capacités d’analyse et de synthèse

  • Maîtrise de l’outil informatique et d’internet, des outils de travail partagés en ligne

  • Connaissance du tissu économique et du territoire Nouvelle-Aquitaine  est un plus

  • Permis B

MODALITÉS

  • Localisation : Bordeaux  avec déplacements réguliers au sein de la région Nouvelle-Aquitaine

  • Prise de poste : Octobre 2026

  • Type de contrat : CDD de 12 mois

  • Rémunération : 25 à 28 k€ brut annuel avec statut cadre au forfait 212 jours. La prévoyance est prise en charge à 100 % et les titres-restaurant à hauteur de 60 %

  • Déplacements : Occasionnels au sein de la région Nouvelle-Aquitaine et ponctuels hors région


Emmaüs Connect

Emmaüs Connect lutte contre l'exclusion numérique des plus isolés, qui subissent la dématérialisation de la plupart des services du quotidien.

💡 Structure de l’ESS

Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.

Plus d'informations
  • Site internet
  • Association
  • Entre 250 et 2000 salariés
  • Associations
Mesure d'impact

Nous avons réalisé une mesure d’impact en interne.

Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
En savoir plus sur la structure