đ What Do We Do?
The shift to electric mobility is happening. Electra is accelerating it.
Transportation is one of Europe's biggest sources of carbon emissions. Since 2021, Electra exists to make charging so simple that electric vehicles become the obvious choice for everyone.
In 5 years, we've built a team of 300+ talents from 21 nationalities in 10 countries.
Weâve grown into one of Europe's leading fast-charging operators by deploying fast, reliable infrastructure and user experiences across our own network, and weâre now expanding to thousands more charging points in Europe with our own eMSP.
Backed by over âŹ1 billion in funding, weâre looking for bold, passionate, collaborative talents to drive Europeâs energy transition.
If that sounds exciting, weâd love to hear from you!
đŒ Deine Mission
Electra entwickelt eine neue strategische Sparte: Urban Hubs â Schnellladeinfrastruktur speziell fĂŒr professionelle Flotten und Logistikunternehmen. Industriegebiete, Lagerhallen, Logistikplattformen, Gewerbeparks, Transportdepots: Diese Standorte stehen im Zentrum der MobilitĂ€tswende fĂŒr Unternehmen.
Als Expansion Manager â Urban Hub spielst du eine SchlĂŒsselrolle in dieser Entwicklung: Du identifizierst, verhandelst und sicherst die besten Standorte fĂŒr den Ausbau unserer B2B-Hubs â gestĂŒtzt auf deine Kenntnis des Logistikimmobilienmarkts und dein Netzwerk aus Maklern und Branchenakteuren.
đ· Deine Aufgaben
Standorte identifizieren, qualifizieren und verhandeln fĂŒr den Ausbau der Ladeinfrastruktur von Electra in ganz Deutschland â auf Basis einer fundierten Wirtschaftlichkeitsanalyse jedes Standorts (Verkehrsaufkommen, Umsatzpotenzial, Errichtungskosten, RentabilitĂ€t).
Dein Netzwerk aufbauen und aktivieren: Makler fĂŒr Logistik- und Gewerbeimmobilien, Projektentwickler, Immobiliengesellschaften, Gewerbeparkbetreiber, Logistikdienstleister und Transportunternehmen. Du erkennst die relevanten Ansprechpartner und ĂŒberzeugst sie mit den richtigen Argumenten.
Deine Deals eigenverantwortlich steuern â von der Akquise ĂŒber den Vertragsabschluss bis zum Partner-Onboarding â und dabei kaufmĂ€nnische und vertragliche Verhandlungen methodisch und mit Ausdauer fĂŒhren.
Intern koordinieren mit dem Roll-out-Team, Architekten und der Rechtsabteilung, um Machbarkeit und RentabilitÀt der Projekte sicherzustellen.
Den Markt aktiv beobachten: Neubauprojekte, regulatorische Entwicklungen (Ladepflichten fĂŒr Unternehmen) und Repositionierungschancen bei Logistikimmobilien und professioneller ElektromobilitĂ€t.
đ Dein Profil
5+ Jahre Erfahrung im Immobilienbereich: Asset Management, GrundstĂŒcks-/Projektentwicklung oder gewerbliche Immobilienberatung.
Kenntnis von Maklern und/oder der Logistikbranche â zwingend erforderlich. Du verfĂŒgst ĂŒber ein Netzwerk, das du schnell aktivieren kannst, und ein klares VerstĂ€ndnis der immobilien- und betriebsbezogenen Herausforderungen von Supply-Chain-Akteuren.
Ergebnisorientiert und eigenstÀndig: Du steuerst deine Deals end-to-end, ohne tÀgliche operative Begleitung zu benötigen.
Praxisnah und belastbar, wohl in einem schnell wachsenden und dynamischen Umfeld.
Verhandlungssicher in Englisch und Deutsch.
âĄïž Was dir Electra bietet:
Impact: Du prĂ€gst zwei der strategisch wichtigsten Wachstumssegmente von Electra in Deutschland â Greenfield-Entwicklung und B2B-Ladeinfrastruktur fĂŒr Flotten.
FĂŒhrungsverantwortung: Du ĂŒbernimmst von Tag eins echte Verantwortung fĂŒr Dein Team, Deine Pipeline und die Ergebnisse in beiden Segmenten.
Dynamisches Umfeld: Ein wachsendes, internationales Team mit Start-up-Spirit und der Sicherheit eines starken Investors.
Attraktive Rahmenbedingungen: WettbewerbsfĂ€higes Gehalt inkl. variabler VergĂŒtungskomponente, flexible Arbeitsmodelle, moderne Ausstattung.
Bei Electra streben wir danach, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich jeder wohl, sicher und frei fĂŒhlt, er selbst zu sein und sein volles Potenzial zu entfalten. Wir setzen uns fĂŒr Chancengleichheit ein und tolerieren keinerlei Diskriminierung aufgrund von Religion, kulturellem Hintergrund, NationalitĂ€t, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. đ
Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfĂŒllst, ermutigen wir dich, dich zu bewerben! Wir schĂ€tzen Potenzial, Motivation und eine WachstumsmentalitĂ€t genauso wie Erfahrung. đ
