Projet
Académie Don en Confiance
Durée
6 mois (durée légale maximale)
Démarrage souhaité
Février ou Mars 2026 (janvier possible)
Contexte
L’Académie Don en Confiance est la plateforme de formation en ligne destinée aux bénévoles et aux organisations reconnues par Don en Confiance. Elle vise à renforcer les pratiques de gouvernance, de transparence et d’éthique dans le secteur de la générosité.
Dans ce cadre, le ou la stagiaire rejoindra l’équipe et prendra en charge le cœur de la production des formations e-learning de l’Académie. Il ou elle travaillera en lien étroit avec la cheffe de projet, qui assure la coordination, et avec les référents thématiques bénévoles, qui apportent l’expertise métier.
Mission 1 — Cadrage et architecture pédagogique
- Analyser le besoin de formation et le public visé.
- Identifier les objectifs pédagogiques de chaque formation.
- Préparer et animer, avec la cheffe de projet, la réunion de cadrage avec le référent thématique.
- Rédiger le cadrage pédagogique à partir des templates de l’Académie.
- Concevoir l’architecture de la formation : modules, chapitres, enchaînement des activités et modalités d’évaluation.
Mission 2 — Scénarisation et conception des activités
- Rédiger le scénario pédagogique complet de chaque formation : introduction, chapitres, conclusion et évaluation finale.
- Transformer les contributions des experts en contenus clairs, structurés et accessibles.
- Concevoir les activités interactives (quiz, cas pratiques, glisser-déposer, flashcards, mots fléchés…), avec leurs consignes et leurs feedbacks.
- Rédiger les fiches mémo et les ressources téléchargeables associées.
- Intégrer les retours de relecture du fond par les référents thématiques et ceux de la relecture pédagogique.
Mission 3 — Intégration des contenus
- Intégrer les formations dans Rise Up : paramétrage, structure, quiz, ressources et métadonnées.
- Réaliser les activités interactives dans H5P et les intégrer dans Rise Up.
- Concevoir dans Genially les contenus immersifs et visuels (storytelling, parcours interactifs) et les intégrer dans Rise Up.
Mission 4 — Testing et recettage
- Tester chaque formation dans son intégralité, en se plaçant du point de vue de l’apprenant.
- Vérifier la conformité au scénario validé, le bon fonctionnement des activités, des scores et du suivi de progression.
- Organiser la recette avec la cheffe de projet et les testeurs, puis consolider les retours.
- Apporter les corrections nécessaires avant la validation finale de mise en ligne.
Mission complémentaire — Administration technique de la plateforme
Selon les besoins de l’équipe et votre intérêt, vous pourrez participer à l’administration technique de l’Académie sur Rise Up, en appui de la référente technique et en vous appuyant sur le manuel d’administration de la plateforme :
- créer et paramétrer les nouvelles formations dans Rise Up (structure, accès, catalogue, certificats, évaluations) ;
- gérer les comptes utilisateurs, les groupes et les inscriptions aux formations ;
- traiter les demandes d’accès à l’Académie selon les process en vigueur ;
- suivre les inscriptions, la progression et la complétion des apprenants, et extraire les données de suivi ;
- contribuer à la mise à jour de la documentation d’administration et des procédures.
