L’ASSOCIATION TREMPLIN RECRUTE UN.E RESPONSABLE DE MAGASIN - Lyon, France

association Tremplin

💡 Structure de l’ESS
CDI
Localisation Lyon, France
Associations
Pas de télétravail autorisé
1900 - 2400€ brut (Mensuel)
A partir de 1 année(s) d'exp.
Publiée le 07/11/2026
Début : janvier 2027

TREMPLIN 01 est une association engagée dans une démarche ambitieuse visant à ne plus exporter le moindre déchet d’habillement collecté, et à trouver des solutions de réemploi, de recyclage et de traitement des vêtements collectés dans un rayon de 360km. Cette stratégie de rupture à un nom : « Textile 360 ».

L’une des solutions pour trouver une seconde vie à des vêtements est de les proposer à la vente sous le format « kilo frip » ! En ouvrant son tout premier magasin dans la Métropole de Lyon, TREMPLIN pose une nouvelle brique de sa stratégie « Textile 360 ».

TREMPLIN cherche son ou sa futur.e Responsable de Magasin

La/le Responsable de magasin sera appuyée par l’équipe de TREMPLIN basée à Villeurbanne, et sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable d'exploitation.

Missions principales

  • Assurer la gestion de la marchandise textile
  • Participer activement à la satisfaction à la fidélisation des clients
  • Veiller à la bonne tenue du magasin
  • Piloter l’attente de ses résultats
  • Encadrer et animer au quotidien une équipe de salariés en insertion professionnelle
  • Professionnaliser et monter en compétences le personnel
  • Garantir les règles d’hygiène et de sécurité
  • Gérer des projets et des partenariats en lien avec la stratégie de la direction (objectif ESS et retour à l’emploi des salariés en insertion vers le marché du travail)
  • Participer à la réalisation de missions transversales

Compétences et qualités requises :

  • Vous avez une solide expérience dans le retail et le commerce plus largement, ainsi que dans le rôle de responsable de magasin.
  • Votre profil managérial vous permet d’animer et motiver votre équipe de vente.
  • Vous contribuez au développement et à l’optimisation du concept commercial de l’association
  • Votre rigueur, votre dynamisme et votre capacité d’animation d’équipe sont fondamentales
  • Vous êtes doté.e d’une aisance relationnelle et d’une capacité d’écoute
  • Vous maîtrisez les outils Pack Office,
  • vous connaissez et avez mis en place une démarche d’amélioration continue

Qualifications exigées :

  • BAC +2 min.
  • Expérience minimum 2 ans dans le management d’équipe significative

Statut de poste

  • Prise de poste 02/01/2027
  • sous CDI
  • Temps plein 35 h hebdo
  • poste de journée du mardi au samedi
  • salaire : Cf. CCN 66 min 1900 € brut ; max 2400 € brut)

Les +

  • Une mutuelle employeur (60% pris en charge employeur)
  • Acquisition congés supplémentaires : 18 jours dans une année civile
  • Des œuvres sociales : chèques Cadhoc, chèques vacances, …
  • Un plan de Développement des Compétences ambitieux

association Tremplin

L’association s’organise autour de 2 grands axes d’action : - sociale : logement, hébergement, accompagnement - travail : en mettant en œuvre les premières démarches d’accompagnement vers l’emploi.

💡 Structure de l’ESS

Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.

Plus d'informations
  • Site internet
  • Association
  • Entre 250 et 2000 salariés
  • Associations
Mesure d'impact
association Tremplin n'a pas encore transmis de mesure d'impact
Labels et certifications
Cette structure ne nous a pas encore communiqué de label ou certification.
En savoir plus sur la structure