L’association du Moulin de Pont Rû recrute un.e Responsable programme essaimage.
Depuis 2028, ce tiers-lieu à vocation sociale et écologique situé en plein cœur du Vexin (95), développe des projets ancrés sur le territoire, au service des publics les plus vulnérables, notamment les femmes en situation de vulnérabilité.
Dans une dynamique d’essaimage national, le Moulin de Pont Rû déploie un programme de séjours à destination de femmes victimes de violences, visant à transférer une méthodologie à des structures partenaires et structurer un réseau national.
Rattaché.e à la direction générale, vous serez garant.e de la vision stratégique, du développement du réseau et de la structuration globale du programme.
Vos missions seront les suivantes :
1/ Vision stratégique, développement & partenariats : 30%
- Définition et pilotage de la stratégie de développement du programme - structuration nationale
- Identification et mobilisation de partenaires stratégiques (institutionnels, financeurs, réseaux et sites pilotes)
- Recherche de financement, suivi des conventions et développement de nouvelles opportunités (essaimage, financement, innovation)
- Structuration du modèle économique et sécurisation des ressources
2/ Management & pilotage d’équipe : 25%
- Encadrement de l’équipe (cheffe de projet, à terme : chargé.e d’animation réseau)
- Organisation et pilotage des activités
- Appui méthodologique et animation de l’équipe
3/ Communication & représentation externe : 25%
- Représentation externe du programme et de l’association
- Participation à des événements, conférences, rencontres institutionnelles
- Contribution à la stratégie de communication globale
- Portage du plaidoyer, développement de la notoriété du programme
4/ Reporting, évaluation & impact : 10%
- Supervision du reporting global et contribution aux bilans (dont FSE+)
- Analyse de l’impact social du programme et pilotage des indicateurs de performance
- Gestion financière : interface avec les services de l’association pour la comptabilité analytique et traçabilité des dépenses
- Conformité : vérification de l’éligibilité des dépenses (RH, forfaits 40 % et 15 %) et du cofinancement (apports en nature, mécénat, valorisation bénévolat si applicable)
- Préparation des audits et contrôles éventuels
5/ Accompagnement ponctuel / appui réseau : 5%
- Appui sur des situations complexes (structures en difficulté, arbitrages)
- Participation ponctuelle à des temps clés du réseau
- Garantie de la cohérence et de la qualité du déploiement
6/ Activités transverses & vie associative : 5%
- Participation à la gouvernance et à la vie associative
- Contribution aux projets transverses
- Coordination avec les autres activités du Moulin
