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L’ANRH, entreprise associative de l’Economie Sociale et Solidaire, promeut une société plus inclusive où l’économie est au service de l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap ! Notre mission ? Accompagner des hommes et des femmes dans l’emploi, quels que soient leurs handicaps, grâce à un travail rémunéré, un accompagnement personnalisé et une politique de développement des compétences forte.
Contexte & Missions :
L’ANRH est engagée dans une importante dynamique de développement et de transformation : modernisation des outils, refonte de notre site web, expérimentation sur des métiers d’avenir, développement d’actions socialement innovantes…
Nous débordons de nouveaux projets et d’énergie pour servir la cause de l’insertion des personnes en situation de handicap.
Aux côtés de cette mission sociale forte, l’ANRH est également une entreprise de services B2B, dont le modèle économique repose sur le développement et la commercialisation d’activités professionnelles performantes.
Face à tous ces changements, notre stratégie évolue ! Votre défi ? Développer l’attractivité et la visibilité de l’entreprise associative et de ses activités de services, afin de soutenir leur développement commercial et renforcer notre présence auprès du monde économique.
Rattaché(e) à la Directrice de la communication et des relations extérieures, vos principales missions seront les suivantes :
· Structuration des offres commerciales en lien avec la Direction du développement et les Commissions métiers
· Construction et mise en œuvre des plans de marketing opérationnel (cibles, messages, campagnes, parcours client)
· Valorisation et promotion de nos activités de services auprès des entreprises, en appui aux équipes commerciales, pour soutenir la croissance et la pérennité de notre modèle économique
· Pilotage et production des contenus externes (LinkedIn, site internet, newsletters...)
· Pilotage des événements externes (salons, speakers placement...) pour renforcer notre visibilité et soutenir le développement BtoB
· Contribution opérationnelle à la mise en ligne et à l’optimisation des contenus sur le CMS (WordPress)
Cette liste de missions n’est pas exhaustive et vous serez amené(e) à participer à l’ensemble des activités liées à la vie de l’association.
De formation supérieure BAC+5 en école de commerce ou en école de communication – idéalement provenant d’un cursus reconnu tel que le CELSA Sorbonne – vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en communication commerciale en entreprise ou en agence, avec une solide maîtrise des enjeux de visibilité, d’image et de communication BtoB.
Autonome et structuré·e, vous pilotez vos projets avec méthode et disposez d’une réelle aisance en gestion de projet, notamment dans des environnements où la coordination interne et externe est essentielle. Votre culture digitale affirmée vous permet de concevoir et d’activer des dispositifs performants, tant sur les contenus que sur les outils. Doté·e d’un excellent relationnel, d’un sens du service développé et d’une forte capacité d’adaptation, vous savez incarner la marque, porter des messages à forte valeur ajoutée et contribuer activement au rayonnement de l’ANRH.
Bienveillant(e), vous avez envie de vous engager auprès d’une équipe de passionnés en participant à l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap ? Alors, n’hésitez plus à postuler !
L’inclusion fait partie des valeurs de l’ANRH. Notre ambition est de recruter et promouvoir des talents divers. Nos annonces ne ciblent pas de genre. Tous nos postes sont également ouverts aux personnes en situation de handicap.
Modalités contractuelles :
• Type de contrat : CDI à temps plein avec un vendredi sur deux non travaillé
• Statut : Assimilé cadre
• Rémunération : Entre 35K et 40K selon profil et expérience
• Lieu de travail : Paris 11ème
• Date de début : Dès que possible
• Avantages : remboursement transport, tickets restaurant, télétravail après la phase d’intégration

L’ANRH favorise l’insertion professionnelle durable des personnes en situation de handicap, en réalisant des prestations de service pour les entreprises du milieu classique de travail
Structure de l’ESS
Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.
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