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Rassemblant plus de 1100 adhérents, AMORCE constitue un pôle d’expertise et une force de proposition de référence à l’échelle nationale, qui en font l’un des principaux interlocuteurs des collectivités territoriales, mais aussi du Gouvernement, du Parlement, des services de l’État et des autres acteurs institutionnels (associations de collectivités, de consommateurs, de protection de l’environnement) avec une visibilité croissante sur le plan politique et médiatique. AMORCE accompagne sur le plan technique, financier, juridique, fiscal et stratégique, les décideurs locaux dans leurs projets de transition écologique (énergie, déchets, eau et propreté).
Plus spécifiquement, la thématique Eau est en pleine croissance au sein de l’association. Le pôle Eau d’AMORCE représente déjà plus de 175 collectivités assurant l’alimentation en eau potable et/ou la gestion des eaux usées et pluviales et représentant la moitié de la population française. Ses travaux se concentrent sur la transition écologique des services urbains de gestion de l’eau (eau potable, assainissement, pluvial), la sobriété et l’adaptation au changement climatique, la protection des ressources en eau et la lutte contre les pollutions émergentes (micropolluants, plastiques…) pour une meilleure préservation quantitative et qualitative des ressources hydriques des territoires. Le pôle Eau travaille également en collaboration avec les pôles « Energie & Réseaux de chaleur » et « Déchets & Économie circulaire » pour mettre en lumière les synergies entre ces métiers de l’environnement. Enfin, le pôle Eau impacte les enjeux d’évolution de gouvernance et de financement de la gestion de l’eau en France à travers des mesures législatives et réglementaires.
Rattachement
Au sein d’une équipe dynamique, conviviale et engagée d’environ 40 collaborateurs basés à Lyon, vous rejoignez le Comité de Direction de notre association, sous la responsabilité du Délégué Général, et en coordination avec les Vice-Présidents en charge de l’Eau. Vous managez une équipe de 3 chargés de mission, experts techniques de leurs domaines.
Pourquoi nous rejoindre ?
ü Pour accompagner avec conviction et pragmatisme les territoires et les acteurs locaux dans leur projet de transition écologique dans les politiques locales de l’eau : économies d’eau et valorisation d’eaux non conventionnelles, traitement des pollutions émergentes (micropolluants, microplastiques, métabolites de pesticide), production d’énergies renouvelables et de récupération, valorisation organique des boues…
ü Pour être force de propositions auprès des institutions françaises (ministères, parlement, agences de l’eau, OFB, fédérations professionnelles) afin de faire évoluer le modèle français de gestion de l’eau face aux enjeux environnementaux et climatiques pour accélérer sa transition écologique ;
ü Pour accélérer le développement du pôle Eau de l’association, au sein d’une équipe engagée, en élargissant son champ d’intervention et en renforçant son réseau d’adhérents.
Missions
Vos missions principales seront :
1. Élaborer la stratégie et les propositions d’AMORCE sur la thématique Eau
2. Représenter les intérêts du réseau d’AMORCE dans les instances et négociations nationales, ainsi que dans les médias
3. Accroître le réseau des adhérents
4. Manager l’équipe du Pôle Eau
(Recrutement, montée en compétence, entretiens annuels, gestion des congés et des horaires de travail, respect des règles internes, etc.)
5. Piloter les conventions de partenariats (réalisation et suivi financier)
(Agences de l’eau, ADEME, Banque des Territoires, etc.)
6. Assurer les services aux adhérents de la « compétence Eau »
ü Informer via la newsletter (bimensuelle) et la lettre aux adhérents (trimestrielle)
ü Assurer l’activité de renseignements à la demande
ü Rédiger des guides, notes techniques, études, enquêtes dans le cadre de nos conventions de partenariat
ü Accompagner l’appropriation des contenus et favoriser la mise en réseau en organisant des webinaires et groupes d’échanges d’expertise thématique
è Listes de nos évènements passés et à venir sur notre agenda
ü Dynamiser le réseau des collectivités via l’animation de démarches innovantes : Le Label « Territoire d’eau en transition écologique », le « Défi -10% d’eau » à destination des collectivités territoriales, l’accompagnement des services publics d’eau et d’assainissement pour la maîtrise et valorisation de l’énergie…
7. Organiser des évènements nationaux au service des missions d’AMORCE et de son développement
ü Le colloque annuel dédié à la « compétence Eau » – dernière édition en mars 2024 « Collectivités, osons la sobriété dans l’eau ! »
ü Le Congrès annuel d’AMORCE (environ 800 participants)
