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Alfa3a / Programme AGIR

Le programme AGIR apporte un accompagnement global et individualisé aux réfugiés sur le territoire de l'Isère.

💡 Structure de l’ESS

Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.

Site internet
Association
< 15 personnes
Associations

Alfa3a / Programme AGIR n'a pas encore transmis de mesure d'impact

Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.

N'a pas encore communiqué de documents de transparence

Missions

Le programme AGIR porté par Alfa3a est un programme d’accompagnement global et individualisé des réfugiés. Son objectif est de créer, pour chacun de ses bénéficiaires, un parcours d’intégration adapté et sans rupture sur une durée pouvant aller de quelques mois à deux ans avec un accent sur deux axes d’accompagnements :

Accès, installation et maintien dans le logement
Accès à l’emploi, la formation, et la reconnaissance des compétences et acquis professionnels.

Aujourd’hui, nous recherchons un nouveau binôme, avec un référent emploi et un référent logement.

Connaissances et qualités requises

Connaissance de la demande d’asile et du public de la demande d’asile, souhaitée mais non exigée
Connaissance des institutions, dispositifs et problématiques psycho-sociales en lien avec l’immigration.
Communication écrite : rédiger et organiser tous types de documents opérationnels courants, en maîtrisant les règles d’orthographe et de grammaire
Communication orale : adapter son langage, ses messages, au type de public ou d’interlocuteur
Maitriser les conduites d’entretiens et observations
Organisation et planification : respecter toutes les procédures d’organisation, planifier ses activités à moyen terme, gérer les priorités et les aléas

Expérience(s) requise(s)

Une première expérience auprès du public de la demande d’asile est un plus.
Nombre d’années d’expériences requises : 1 année(s)
Diplôme exigé : Diplôme de travailleur social, Conseiller en Evolution Professionnelle, Bac+3 en sciences humaines/RH

Avantages liés au poste

CSE
Mutuelle + Tickets restaurant à partir de 4 mois d’ancienneté + Chèques vacances à partir d’1 an d’ancienneté

Conditions d’emploi

Type de contrat : CDI
Statut : Non cadre
Temps de travail : Temps plein
Lieu : Grenoble 38000
Activité(s) : Intégration des réfugiés et étrangers
Rémunération : de 2 064,00 € brut à 2 234,00 € brut mensuel + 236 € brut mensuel (Prime SEGUR)
Déplacement : Le poste requiert des déplacements. Le candidat doit avoir le permis B

Recrutement

Envoyer CV + lettre de motivation dès que possible :

Postulez en ligne en déposant CV et lettre de motivation ou envoyer CV et LM par mail à : Cliquez sur candidater pour accéder aux informations. + Cliquez sur candidater pour accéder aux informations.
Nombre de postes à pourvoir : 2
Début du contrat : 1er février 2024
Date limite pour postuler : 01 février 2024

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