L’association Terre de Liens Pays de la Loire recrute un·e directeur·rice, en contrat à durée indéterminée (CDI) à temps plein, en remplacement de la coordinatrice actuelle qui quitte ses fonctions au mois d’octobre.

Le mouvement Terre de Liens rassemble au niveau national une Fédération des associations territoriales, une Foncière et une Fondation. Ce mouvement permet à des citoyen·nes et à des paysan·nes de se mobiliser et d'agir pour accompagner l'accès au foncier agricole nécessaire à l’installation paysanne. Ces actions se conduisent en partenariat avec les réseaux de l'agriculture paysanne et biologique et s’inscrivent dans l'économie sociale et solidaire.

Participer au mouvement Terre de Liens, c’est s’engager pour l’agriculture de demain et pour un mouvement citoyen au service des projets de territoires résilients.

Terre de Liens Pays de la Loire

Créée en mars 2010, par des agriculteur·rices bio, des consomm’acteur·rices et des organisations agricoles soutenant l’agriculture paysanne, l’association Terre de Liens Pays de la Loire accompagne le volet foncier de l'installation ou le maintien sur parcelles de paysan-nes en agriculture biologique. Elle promeut l’achat collectif de foncier agricole pour permettre la location sur le très long terme. Elle contribue, à l’échelle régionale, au débat public sur les problématiques foncières. L’association régionale Pays de la Loire travaille en réseau au sein de TACTS (Tous pour une Agriculture Citoyenne Territoriale et Solidaire), qui regroupe les organisations de l’agriculture biologique et paysanne en Pays de la Loire.

Les membres de Terre de Liens Pays de la Loire considèrent la terre comme un bien commun inaliénable dont il convient d’assurer collectivement la préservation pour qu’elle soit un socle fertile pour l’activité des nombreuses générations à venir de paysan-ne-s. Aussi ont-iels voulu impliquer toutes les parties prenantes (fermier·ères, habitant·es, élu·es, organisations paysannes et associations naturalistes ...) dans la prise en main de la question foncière et de la gestion collective des fermes acquises au niveau local.

Cela les a conduits à la création de la coopérative Passeurs de Terres le 5 juillet 2018. Terre de Liens Pays de la Loire œuvre en partenariat avec cette foncière régionale, complémentaire de la Foncière et de la Fondation Terre de Liens, qui s'en différencie dans la relation au territoire et aux fermier·es et élargit la capacité de réponse de l'association régionale.

Terre de Liens Pays de la Loire compte aujourd’hui 6 salarié·es pour 4,8 ETP (à laquelle s’adjoindra à l’automne une fonction mutualisée de développement du mécénat), plus de 600 adhérent·es et environ 150 bénévoles dont les objets d’implication sont variés. L’association est structurée en 5 groupes départementaux et 4 commissions thématiques, co-animées par un binôme salarié·e/administrateur·trice (fermes, partenariats et collectivités, mobilisation citoyenne et bénévolat, mécénat et finances), qui s’articulent sous la responsabilité du Conseil d’administration de l’association composé de 10 titulaires et de 4 invité·es et d’un bureau de 4 personnes, comprenant deux co-président·es et deux co-trésorier·es. Son budget annuel avoisine les 400 000 euros.

OBJECTIFS DU POSTE

Co-construire, développer et sécuriser le projet et l’action de l’association
Assurer l’encadrement de l’équipe salariée, l’animation de la gouvernance associative et la gestion administrative et budgétaire de l’association

MISSIONS

Le/la directeur·rice assure ses missions sous la responsabilité du conseil d’administration et sous l’autorité de la coprésidence de l’association.

Ses missions sont les suivantes :

Co-construire le projet associatif

Organiser et animer les CA, AG, réunions de bureau et de coprésidence
Structurer le projet associatif, en assurer le partage au sein de l’association et le décliner en orientations opérationnelles
Accompagner la structuration de la gouvernance et la priorisation des objectifs
Assurer l’articulation entre les orientations nationales de Terre de Liens et la stratégie de Terre de Liens Pays de la Loire, en concertation avec le CA
Assurer l’évaluation du projet de l’association

Développer les projets de l’association

Piloter la stratégie financière et partenariale de l’association (partenariats publics et privés)
Piloter et coordonner les réponses aux appels à projets
Représenter et porter la parole de l’association auprès des partenaires institutionnels, financiers, associatifs, des médias, des décideurs
Assurer la relation stratégique et administrative avec la SCIC Passeurs de terres
Piloter des projets de recherche et développement prioritaires pour l’association (aujourd’hui : logement agricole, initiatives foncières agricoles citoyennes)

Sécuriser le fonctionnement de l’association

Encadrer l’équipe salariée : assurer la priorisation et la délégation des tâches, accompagner l’élaboration des plans de charge et leur suivi, assurer la sécurisation et l’optimisation des postes de travail, veiller à la cohésion de l’équipe salariée
Assurer la responsabilité d’employeur du Conseil d’administration, en dialogue avec le bureau et avec l’appui de ressources extérieures (cabinet comptable et social, Fédération Terre de Liens) : recrutements, accompagnement des parcours professionnels, développement des compétences, pilotage du dialogue social, prévention des risques professionnels
Faciliter l’articulation entre administrateur·rices et équipe salariée, dans un souci de cohérence et de qualité de vie au travail
Assurer la gestion quotidienne (administration générale, gestion des moyens matériels), la comptabilité et les éléments de clôture avec l’appui de ressources extérieures (salariée assistante administrative mise à disposition 0,5j/semaine, cabinet comptable et social, Fédération Terre de Liens)
Assurer le lien opérationnel avec les différentes entités du mouvement Terre de Liens (espaces de travail collaboratifs, coopérations techniques, flux financiers)

CONDITIONS D’EMBAUCHE

Prise de poste souhaitée : octobre 2026 pour assurer un tuilage avec la coordinatrice avant son départ.
Employeur : Association Terre de Liens Pays de la Loire.
Type de poste : CDI à temps plein (période d’essai : 3 mois)
Statut : Cadre
Rémunération sur la base du groupe I de la convention collective nationale des métiers de l'éducation, de la culture, des loisirs et de l'animation agissant pour l'utilité sociale et environnementale, au service des territoires (ÉCLAT).
La formation des salarié·es et bénévoles est favorisée, au sein de l’association comme du mouvement

national.

Localisation: Mûrs-Erigné (49).

Merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation à l’attention de la coprésidence de Terre de Liens Pays de la Loire au plus tard le 10 septembre 2026

Les entretiens se dérouleront à Mûrs-Erigné ou Angers le 21 septembre 2026, merci de réserver cette date dans vos agendas.

Offres d'emploi DRH

Chargé.e de Ressources Humaines F/H

H/F Responsable droit social – FNTV – Paris 8ème

Directeur.ice des Ressources Humaines (CDD de remplacement 6 mois)

Devenez accompagnateur·rice socio-professionnel·le

H/F Directeur·rice des Ressources Humaines – ADAPEI 27 – Évreux (27)

Consultant.e Expérimenté.e spécialisé.e ESS - Orientation RH - Occitanie

Consultant.e Expérimenté.e spécialisé.e ESS - Orientation RH - Ile-De-France

H/F Directeur·rice des Ressources Humaines – APAJH du Val d’Oise – Taverny (95)

Chargé.e de missions RH

Chargé des ressources humaines H/F à temps partiel (3/5e)

Responsable des Ressources Humaines

Directeur·rice

Programme leadership au féminin

Responsable des Ressources Humaines (F/H) - Association des Communautés Emmaüs

Chargé(e) des Ressources Humaines

Coordinateur.ice des Richesses Humaines

Formation Manager une équipe dans l’humanitaire

Responsable RH national·e

Responsable Ressources Humaines F/H

Chef de service

Gestionnaire Administratif, comptabilité et RH

Gestionnaire du personnel et appui RH

Responsable organisme de formation Hésiode

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