Training · Key profession of ecological transition

Devenez responsable d'entreprise agricole (H/F/X)

Lancez-vous dans 1350 heures de formation à temps plein avec le CFPPA Saint-Affrique.

CFPPA Saint-Affrique

Le CFPPA de Saint-Affrique est un Centre de Formation Professionnelle et de Promotion Agricole. Il propose des formations et des accompagnements pour les adultes et les jeunes qui souhaitent se former aux métiers de l'agriculture. Le centre met l'accent sur la professionnalisation et l'insertion dans le monde agricole, en lien avec les besoins du territoire. Il est situé à Saint-Affrique.

Formation certifiante BP option responsable d'entreprise agricole - Revenu Ecologique Jeunes

Vous rêvez de devenir votre propre patron et de travailler la terre ? 🧑‍🌾 Cette formation est faite pour vous ! Le BPREA (Brevet Professionnel Responsable d'Entreprise Agricole) vous donne toutes les clés pour créer et gérer votre exploitation agricole. Que vous soyez intéressé par l'élevage de vaches, de chevaux, ou par le maraîchage, vous développerez des compétences techniques solides.

Ce parcours vous aidera à obtenir la capacité professionnelle agricole indispensable pour vous installer comme chef d'exploitation. Vous apprendrez à :

  • Maîtriser les techniques d'élevage ou de culture.
  • Gérer votre entreprise agricole (budget, personnel, commercialisation).
  • Comprendre les réglementations et les aides disponibles.
  • Concrétiser votre projet d'installation avec un accompagnement personnalisé.

Une opportunité unique de lancer votre carrière dans un secteur porteur et essentiel pour l'avenir !

Informations clefs

✅ Pré-requis

Capacité à maitriser des savoir-faire dans un champ d’activité, à élaborer des solutions à des problèmes nouveaux, à analyser et interpréter des informations, en mobilisant des concepts, à transmettre le savoir-faire et des méthodes

Pour accéder à la formation, les candidats doivent avoir un CAP agricole ou un Bac. Le cas échéant, ils doivent justifier d'un an d'activité salariée dans le secteur agricole ou de 3 ans dans tout autre secteur.

⏰ Durée

1350 heures

Temps plein

💰 Financements

  • Parcours qualifiants

Objectifs de la formation

Le BPREA permet d'obtenir la capacité professionnelle agricole nécessaire à l'installation d'un agriculteur pour des publics souhaitant devenir chef d'exploitation. La formation est basée sur l'acquisition, par la voie des Unités Capitalisables, de compétences techniques dans les secteurs de l'élevage de ruminants, d'équins et du maraîchage, et de gestion d'entreprise agricole. Il s'agit de venir en support aux stagiaires pour la concrétisation de leur projet d'installation agricole.

Contenu de la formation

Module N°01 Bloc de compétence Volume Horaire : 14h

La formation abordera les thèmes suivants :

  • Maîtriser les techniques de recherche d'entreprises (utilisation du numérique).
  • Savoir se présenter lors d'une démarche téléphonique et physique pour une recherche d'emploi : jeux de rôles, simulation.
  • Maîtrise de l'outil informatique (internet).
  • Utilisation des outils numériques spécifiques à ce secteur d'activité et en comprendre les avantages.

Module N°02 Bloc de compétence Volume Horaire : 82h

Lors de ce module, les stagiaires aborderont les thèmes suivants :

  • Analyse du territoire (géographie, contexte social et économique, données environnementales).
  • Connaissances agronomiques et agroécologiques (choix de productions adaptées).
  • Connaissance de la partie réglementaire.

Module N°03 Bloc de compétence Volume Horaire : 84h

Les stagiaires aborderont les thématiques suivantes :

  • Organisation du travail.
  • Management et gestion des RH.
  • Connaissance du droit et des tâches administratives.

Module N°04 Bloc de compétence Volume Horaire : 383h

Le contenu de ce module sera effectué en sous-groupe avec des formateurs différents en fonction de la production (maraîchage, élevage de ruminants, élevage équin) :

  • Élaboration d'itinéraire technique avec machinisme.
  • Conduite de l'assolement.
  • Choix de l'espèce, conduite, système d'élevage et / ou production, mode de vente.
  • Réglementations sanitaires et commerciales.
  • Raisonnement des rotations.

Module N°05 Bloc de compétence Volume Horaire : 140h

Le contenu est le suivant :

  • Démarches à l'installation et connaissance des organismes concernés (DDT, Chambres d'Agricultures).
  • Statuts juridiques, fiscaux et sociaux.
  • Logique de projet (aides, emprunts, fiscalité...).

Module N°06 Bloc de compétence Volume Horaire : 82h

Les stagiaires aborderont le contenu suivant :

  • Technique de vente.
  • Filière, vente directe.
  • Publicité, marketing.
  • Commercialisation.
  • Fixation des prix.

Module N°07 Bloc de compétence Volume Horaire : 70h

En complément de la formation, le candidat choisit une UCARE en lien avec son projet professionnel et adaptée au contexte local socio-professionnel. Pour la formation, il sera apporté un contenu technique avec l'appui d'organismes et d'entreprises locales.

Module N°08 Bloc de compétence Volume Horaire : 70h

La formation est choisie dans le panel d'UCARE proposées par le centre de formation (traitements alternatifs, maréchalerie...).

Module N°09 Bloc de compétence Volume Horaire : 350h

Cette période de 350h se déroule sur trois moments différents de l'année permettant ainsi de couvrir le calendrier annuel d'élevage / agricole et les différents travaux qui en découlent.