Training · Key profession of ecological transition

Devenez responsable d'entreprise agricole, expert en revenu écologique (H/F/X)

Cette formation de 1351 heures est proposée en temps plein par le Cfppa Ariège Comminges.

Cfppa Ariège Comminges

Le Cfppa Ariège Comminges est un Centre de Formation Professionnelle et de Promotion Agricoles. Il s'adresse aux jeunes et aux adultes qui souhaitent se former aux métiers de l'agriculture et de l'agroalimentaire. Il propose des formations adaptées aux besoins du territoire, en Ariège et dans le Comminges, pour développer les compétences et favoriser l'emploi dans le secteur agricole.

Formation certifiante BP option responsable d'entreprise agricole - Revenu Ecologique Jeunes

Vous rêvez de prendre les rênes d'une entreprise agricole respectueuse de l'environnement ? 🌍 Cette formation est faite pour vous ! Le Cfppa Ariège Comminges vous propose d'acquérir les compétences clés pour devenir un·e responsable d'entreprise agricole.

Au programme :

  • Apprenez à piloter stratégiquement votre entreprise et à la faire évoluer.
  • Découvrez comment préserver et améliorer les sols et la biodiversité.
  • Maîtrisez les techniques de production et de commercialisation des produits agricoles.
  • Développez vos compétences en gestion, en négociation et en organisation du travail.

C'est une opportunité unique de lancer votre carrière dans un secteur d'avenir, en combinant performance économique et respect de l'environnement ! Que vous ayez un CAP/BEP avec un an d'expérience ou trois ans d'expérience sans diplôme, cette formation vous est accessible si vous êtes majeur·e. N'attendez plus pour construire votre avenir agricole !

Informations clefs

✅ Pré-requis

Capacité à maitriser des savoir-faire dans un champ d’activité, à élaborer des solutions à des problèmes nouveaux, à analyser et interpréter des informations, en mobilisant des concepts, à transmettre le savoir-faire et des méthodes

Être majeur.

  • Avoir validé un niveau 3 (CAP ou BEP) + 1 an d'expérience professionnelle.
  • Ou bien justifier de 3 ans d'expérience professionnelle si le candidat n'a aucun diplôme.

⏰ Durée

1351 heures

Temps plein

💰 Financements

  • Parcours qualifiants

Objectifs de la formation

Les compétences à acquérir par cette formation sont celles relatives à des emplois de niveau IV exercés par des personnes ayant la responsabilité d'une entreprise agricole ou salariés hautement qualifiés et sont listées dans le référentiel professionnel du diplôme du BPREA, habilité par le Ministère de l'Agriculture. Ce référentiel professionnel est organisé en 7 grands champs de compétences générales ainsi que des compétences particulières liées à des enjeux professionnels particuliers :

  • Pilotage stratégique de l'entreprise agricole et conduite du changement
  • Préservation et amélioration des sols et de la biodiversité fonctionnelle
  • Conduite des processus de production
  • Commercialisation des produits agricoles et des services
  • Négociation, concertation et élaboration d'un projet
  • Organisation du travail, gestion des ressources et des relations humaines
  • Gestion et administration de l'entreprise

Contenu de la formation

Module N°01 Module de formation Volume Horaire : 14h Ce module permet d'acquérir les connaissances pour apporter les premiers secours et les conduites à tenir en attendant l'arrivée des secours.

Module N°02 Module de formation Volume Horaire : 28h Présentation du CFPPA, formalités administratives d'entrée en formation, présentation des équipes de direction, pédagogique et administrative, visite des locaux et de l'établissement, présentation de la plateforme pédagogique numérique, présentation des progressions pédagogiques des divers modules, présentation des évaluations certificatives, intégration des groupes et positionnement des stagiaires à travers différents tests, présentation des softskills obtenables durant le cursus.

Module N°03 Module de formation Volume Horaire : 7h Notion de risques, machines et outils dangereux, prévention des risques pour l'opérateur et pour l'entourage.

Module N°04 Module de formation Volume Horaire : 35h

  • Outils de marketing digital
  • Animation de réunion
  • Gestion de conflits
  • Gestes et postures au travail
  • etc.

Module N°05 Module de formation Volume Horaire : 84h

  • Environnement et facteurs externes de l'entreprise agricole (localisation et situation, climat du territoire, ressources en eau et assainissement, activité agricole du territoire, environnement socioprofessionnel et socioculturel, aides)
  • Facteurs internes de l'EA (historique, main d'œuvre, foncier, matériel disponible/utilisé, bâtiments et installations, productions, cheptel vif)
  • Schéma de fonctionnement
  • Analyse des atouts/faiblesses et opportunités/menaces
  • Propositions d'amélioration
  • Statut social et individuel des actifs agricoles
  • Formes d'organisation collective du travail
  • Statut juridique des activités agricoles
  • Embauches de salariés : composantes et finalités du contrat de travail
  • Organisation du travail et de la main d'œuvre : calendrier de travail
  • Risques professionnels
  • Assurances

Module N°06 Module de formation Volume Horaire : 98h

  • Connaissance des différentes cultures
  • Notions de biologie-écologie
  • Généralités sur les plantes
  • Les principaux mécanismes du vivant
  • La protection des cultures et les alternatives aux traitements
  • Implantation des cultures
  • La fertilisation - bilan de fertilité et bilan de fumure
  • La gestion de l'eau et l'irrigation
  • Les couverts végétaux
  • Identification botanique
  • Agriculture, biodiversité et paysage
  • Exploitation, récolte et chaîne de récolte des plantes fourragères
  • Gestion des pâturages

Module N°07 Module de formation Volume Horaire : 70h

  • Les différents types d'agriculture
  • L'agroécologie et ses fondements techniques
  • Pédologie
  • Approche du sol vivant
  • Initiation aux plantes bio-indicatrices
  • Lecture de paysage et IAE (Infrastructures Agro-Écologiques)
  • Étude de milieu
  • L'énergie en agriculture
  • Les composts en agriculture
  • La gestion de l'e