RECRUITMENT AND HR DEVELOPMENT MANAGER M/F - Massy

💡 SSE organization
Long-term contract
Localisation Massy, France
Emergency aid
Occasional remote authorized
From 5 yrs of exp.
Posted on 03-14-2025

Secours Islamique France

Le SIF se consacre à réduire la pauvreté et la vulnérabilité en France et dans le monde, sans prosélytisme ni discrimination.

💡 SSE organization

This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.

More information
  • Website
  • Nonprofit organization
  • Between 50 and 250 employees
  • Emergency aid
Impact study
Secours Islamique France did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
Documents
Did not yet add a transparency document.
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Au sein de la Direction des Ressources Humaines, le/la Responsable Recrutement et développement RH devra prendre en charge le pilotage, la gestion et le développement des ressources humaines des salariés France (recrutement, développement RH, ADP, relations sociales etc.).

Il/Elle aura la charge de la conception du pilotage et du suivi des projets RH transversaux en relation avec d’autres fonctions et départements du SIF.

Vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive et évolutive):

• Piloter la stratégie recrutement et marque employeur

• Gestion de la formation professionnelle continue et de la GPEC

• Référent RH pour divers groupes de travail internes (procédures et projets RH)

• Piloter la communication RH interne et externe (extranet, RS, newsletter etc.)

• Management d’une équipe de 2 personnes

Profile
  • Diplôme requis : Bac+5 en RH ou École de commerce
  • Un minimum de 3 à 5 ans à un poste similaire
  • Maitrise des techniques de recrutement, GPEC, management, droit social et gestion de projets RH
  • Compétences managériales, décisionnelles, très bonne capacité d’analyse, autonomie et prise d'initiative
  • Pratique courante des outils bureautiques, d’internet, du sourcing, du e-sourcing (notamment CVthèques, réseaux sociaux), des logiciels de gestion des CV et de reporting
  • Rigueur, professionnalisme et réactivité, excellentes capacités rédactionnelles, persévérance et diplomatie sont vos principales qualités
  • Anglais courant

CONDITIONS :

  • CDI, temps plein à pourvoir immédiatement
  • Statut cadre, forfait jour
  • 15 jours de récupération dans le cadre du forfait jour
  • Titres restaurant / Complémentaire santé et prévoyance compétitive / Remboursement à 50% de l'abonnement des transports en commun
  • Déplacements ponctuels en IDF voire au niveau national
  • Possibilité de télétravail selon accord en vigueur (2 jours par semaine)