Internship / Support for the coordination of the powao group mentoring program - Paris

POWA

💡 SSE organization
Internship
Localisation Paris, France
Inclusion through Employment
Partial remote possible
660 - -2€ gross (Monthly)
No experience required
Posted on 12-24-2025
Start: January 2026

➔ Description of the mission

CONTEXTE

POWA est un mouvement qui aide et fédére celles et ceux qui, chaque année, accompagnent des millions de jeunes dans leurs problématiques d’orientation et d’insertion. Notre objectif est de permettre à un maximum de jeunes de prendre conscience de leur valeur pour trouver une place dans la société

POWAO est un programme de mentorat collectif qui a fait partie des premiers lauréats de l’appel à projet gouvernemental 1Jeune 1 Mentor. Depuis, nous avons soutenu plus de 2 500 jeunes grâce à l’engagement de nombreux mentors bénévoles.

En 2026, on recentre nos actions sur quelques villes d’Ile-de-France (Sarcelles, Cergy, Aubervilliers, Paris) pour accompagner des jeunes qui sont parmi les plus empêchés et discriminés dans leur recherche d’emploi ou de formation.

MISSIONS ET OBJECTIFS DU STAGE

🌀 Accueillir les jeunes et faciliter leur passage à l’action [~50%]

  • Appeler des jeunes inscrit·es pour valider la pertinence du programme pour elles et eux
  • Aller rencontrer des jeunes lors de forums événements pour discuter avec eux de leurs projets, de ce qui pourrait les aider et leur expliquer ce qu’est le mentorat

🎯 Participer à mobiliser des mentors bénévoles [~20%]

  • Appeler les bénévoles intéressé·es et valider la pertinence/cohérence de leur engagement
  • Identifier de potentiels bénévoles sur les réseaux, lors d’événements locaux/chez nos partenaires

✨ Coordonner les différentes étapes du programme [~20%]

  • Participer à la constitution des groupes de mentorat (quels jeunes avec quels mentors)
  • Participer à l’organisation des ateliers de lancement où jeunes et bénévoles se rencontrent
  • Suivre les jeunes et les bénévoles tout au long du programme

🙌 Participer à la vie de l’équipe [~10%]

  • Faire circuler l’information au sein de l’équipe
  • S’assurer de la qualité des informations dans la base de données (Airtable)
  • Participer aux réunions de coordinations pour définir les priorités de chaque semaine

➔ Profile

PÉPITE RECHERCHÉE

  • Sensibilité aux sujets de justice sociale et lutte contre les discriminations
  • Motivation à apprendre et à faire, débrouillardise
  • Curiosité pour les personnes, facilité à entrer en relation avec des jeunes, des bénévoles
  • Organisation et méthode dans le travail
  • A l’aise avec les changements et les imprévus
  • Capacité à demander de l’aide et porter un regard critique sur ses actions

++ Connaissance du mentorat -la priorité sera donnée aux personnes ayant elles-mêmes vécues une expérience de mentoré·e dans leur parcours.

POWA

Faire émerger collectivement un monde du travail émancipateur où chaque jeune est capable d’exprimer sa valeur et sa singularité, pour la mettre au service de la société qu’il veut construire.

💡 SSE organization

This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.

More information
  • Website
  • Nonprofit organization
  • < 15 persons
  • Inclusion through Employment
Impact study
POWA did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
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