Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
CONTEXTE
Les AMAP (Associations pour le Maintien d’une Agriculture Paysanne) sont des associations à but non lucratif, gérées par des bénévoles. Elles ont pour objectif de préserver l’existence et la continuité des fermes de proximité dans une logique d’agriculture paysanne, socialement équitable et écologiquement saine.
Le Réseau régional des AMAP en Centre-Val de Loire est une force collective de plus de 100 AMAP, 300 paysan-nes engagé-e-s et plus de 10 000 mangeurs-ses actif-ves.
Notre mission ? Faire vivre l’agriculture paysanne et garantir une alimentation saine et accessible au plus grand nombre. En tant qu’unique salariée, vous serez le moteur de cette dynamique régionale en lien étroit avec nos 15 administrateurs-trices bénévoles passionné-e-s.
Vos missions : un quotidien engagé et polyvalent
Sous la responsabilité du Conseil d’Administration, vous co-pilotez le Réseau sur 5 Axes majeurs :
- Accompagnement des AMAP et création d’AMAP
- Accompagnement des paysan-nes en AMAP
- Animation et gestion de la structure (administrative et financière)
- Mobilisation et mise en réseau AMAP - Citoyen-nes - Paysan-nes
- Agir en faveur de la Démocratie Alimentaire
Vous portez également la voix du Réseau auprès des acteurs politiques, institutionnels et associatifs en lien avec l’agriculture et l’alimentation durable en partenariat avec les autres acteurs de l’agriculture paysanne (InPact Centre, MIRAMAP).
COMPETENCES SOUHAITEES:
- S'exprimer clairement à l'oral et à l’écrit (capacité rédactionnelle et aisance à parler en public
- Capacité rigoureuse à hiérarchiser les priorités et à gérer un calendrier multitâches
- Gérer administrativement et financièrement une structure (recherche de financements,comptabilité)
- Conduire en autonomie ses activités
- Animer des réunions
- Animer et accompagner des groupes de bénévoles et paysan-nes
- Représenter le réseau en défendant sa stratégie et son plaidoyer
- Gestion de projets et d’événements
- Faire preuve de diplomatie, d’écoute et de dynamisme pour fédérer des profils bénévoles variés
- Etre force de proposition et de motivation auprès des groupes en AMAP, des paysannes et des bénévoles du réseau
- Savoir utiliser les outils numériques (base de données, logiciels bureautiques, réseaux sociaux)
