Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
En France, la transformation numérique et l’accélération de la dématérialisation des démarches administratives créent des inégalités pour les personnes les plus vulnérables. Reconnect développe des solutions, à la fois techniques et humaines, pour faire du numérique un facteur d’inclusion sociale pour toutes et tous. Nous sommes présent.e.s dans toute la France, à travers nos 12 antennes territoriales, où nous déployons nos trois solutions : le Coffre-fort numérique, l’outil métier Reconnect Pro et l’offre d’accompagnement numérique.
Nos objectifs : redonner leur pouvoir d’agir aux publics vulnérables grâce au numérique et développer des outils qui font gagner du temps aux travailleurs.euses sociaux.ales qu’ils.elles peuvent ainsi consacrer à l’accompagnement humain.
L’association compte 38 salariés avec une moyenne d’âge de 30 ans.
Nos solutions
Le Coffre-fort numérique, web et application mobile, permet aux personnes vulnérables de conserver leurs documents et informations importants, et de les partager avec leurs accompagnant.e.s afin d’accélérer les démarches permettant l’accès à leurs droits.
Reconnect Pro est un logiciel métier spécifiquement développé pour le secteur social. Il permet aux équipes de réaliser tout le suivi des usagers, ainsi que d’analyser les données d’activité afin de mesurer et décupler l’impact de l’accompagnement social.
L’accompagnement numérique pour former, en lien avec les structures sociales partenaires, les publics vulnérables au numérique. Chacun de nos ateliers vise à favoriser l’accès aux droits et l’insertion socio-professionnelle des bénéficiaires des structures sociales.
Reconnect compte plus de 1 000 partenaires utilisateurs de ces solutions numériques (acteurs sociaux, associations et collectivités en charge de l’accompagnement des publics en précarité) et des milliers de bénéficiaires. Le siège se trouve à Paris et l’association se déploie en Hauts de France, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes, Occitanie, Normandie, Grand-Est, PACA, Pays-de-la-Loire, Bretagne et Nouvelle-Aquitaine.
Le poste :
Pour appuyer le développement de nos solutions, nous souhaitons renforcer notre équipe technique avec l’arrivée d’un·e développeur·se Full Stack avec une sensibilité DevOps.
Au sein de l’équipe technique, actuellement composée de trois Développeurs, d’une Product Manager et d’une Product Owner :
- vous participerez au développement de nos solutions sous forme de sprint de 2 semaines (nous fonctionnons en méthode agile)
- en lien avec notre hébergeur, vous contribuerez à la mise en place et à la maintenance de l’infrastructure technique, notamment sur nos environnements Linux (infogéré/non infogéré)
- vous serez amené·e à rédiger et maintenir des scripts de déploiement pour nos environnements de test et de production
- vous participerez au déploiement et à la supervision des applications web
- vous effectuerez de la veille sur les technologies existantes notamment en matière de sécurité, et de gestion du stockage des fichiers
- vous participez aux réflexions fonctionnelles avec l’équipe produit
- vous acquerrez une bonne compréhension des enjeux du numérique au sein de l’action social
Vous travaillerez notamment sur les technologies suivantes :
- PHP8.3, Symfony 6.4/7.0, React 18, React Native 74,
- Github, Git, Expo, Minio S3 Object storage
- Linux, scripts Bash
Avantages :
- 1 RTT/mois
- Carte ticket-resto (tickets financés à hauteur de 50%)
- Remboursement transports en commun à 50%
