Présentation de l’association
Dans un contexte où nos démocraties sont mises à l’épreuve, Parlons démocratie a pour mission d’équiper les jeunes des outils nécessaires pour exercer pleinement leur citoyenneté.
L’association poursuit trois objectifs complémentaires : favoriser la compréhension des institutions, développer les compétences citoyennes et nourrir l’adhésion aux valeurs démocratiques.
Son action repose sur deux piliers pédagogiques :
- la pédagogie de la rencontre, en permettant à des professionnels des institutions publiques (magistrats, fonctionnaires parlementaires, européens et territoriaux, agents publics, etc.) de partager leur expérience et leur connaissance du fonctionnement démocratique avec les élèves ;
- l’apprentissage par l’expérience, à travers des dispositifs participatifs qui permettent aux jeunes de comprendre et d’expérimenter concrètement les mécanismes de la démocratie.
Pour mettre en œuvre cette mission, l’association s’appuie sur un réseau d’intervenants bénévoles engagés et développe des ressources pédagogiques destinées à rendre accessibles des sujets institutionnels parfois complexes.
Dans le cadre de son développement, Parlons démocratie recrute un.e chargé.e de la vie associative et de la qualité pédagogique.
Positionnement du poste
Sous la responsabilité de la responsable des opérations, le ou la chargé.e de la vie associative et de la qualité pédagogique assurera deux missions complémentaires : l’animation du réseau d’intervenants bénévoles et l’amélioration continue des ressources et pratiques pédagogiques.
L’association rassemble des professionnels des institutions publiques qui s’engagent bénévolement pour transmettre aux jeunes une compréhension concrète de la démocratie. Le ou la chargé.e de mission favorise leur implication durable dans l’association, accompagne leur parcours d’intégration et d’engagement.
Parallèlement, il ou elle veille à la qualité pédagogique des interventions proposées aux élèves. Il ou elle contribue à la conception et à l’amélioration des ressources pédagogiques afin qu’elles soient à la fois rigoureuses sur le fond, accessibles, et participatives.
Le poste ne comprend pas de gestion opérationnelle directe des interventions en milieu scolaire, assurée par l’équipe de mobilisation.
Missions
1. Animation et développement de la communauté d’intervenants bénévoles
Le ou la chargé.e de mission contribue à la structuration et à l’animation de la communauté des intervenants bénévoles de l’association.
À ce titre, il ou elle :
- organise des temps de rencontre, d’échange de pratiques et de partage d’expériences ;
- contribue à structurer l’association autour de pôles thématiques et anime ces pôles (Europe, Parlement, Justice, Démocratie locale, Droit international)
- favorise l’implication des bénévoles dans différents projets ;
- identifie et valorise les expériences, expertises et contributions des membres de l’association ;
- assure l’accueil, la formation et l’intégration des nouveaux intervenants (amélioration du parcours d’intégration, appropriation des méthodes pédagogiques) ;
- Met en place une stratégie d’élargissement du vivier de membres et d’intervenants.
- anime la vie associative et entretient les liens au sein du réseau d’intervenants (temps de convivialité, temps de rencontre, etc…).
2. Qualité pédagogique et amélioration continue des supports pédagogiques
Le ou la chargé.e de mission assure la conception, l’amélioration et la diffusion des ressources pédagogiques de l’association.
À ce titre, il ou elle :
- conçoit, actualise et enrichit les ressources pédagogiques utilisées lors des interventions ;
- veille à la qualité pédagogique, à l’exactitude des contenus et à leur cohérence avec les objectifs éducatifs de l’association ;
- améliore la clarté, la lisibilité, l’attractivité visuelle et l’interactivité des supports ;
- développe de nouveaux outils et formats pédagogiques favorisant la participation active des élèves ;
- veille à ce que les ressources produites soient facilement appropriables et utilisables par les intervenants bénévoles ;
- recueille et analyse les retours d’expérience des intervenants, enseignants et partenaires ;
- assure une veille sur les pratiques d’éducation à la citoyenneté, les pédagogies actives et les innovations pédagogiques ;
- contribue à l’évaluation et à l’amélioration continue de la qualité des interventions de l’association.
Modalités pratiques
Type de contrat : CDD de 1 an
Temps de travail : Temps plein ou 32h
Lieu : Montreuil avec télétravail partiel
Prise de poste : 31 août 2026
Rémunération : selon profil et expérience, en cohérence avec la grille salariale de l’association.
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