Description of the mission

Tes missions

En relation étroite avec Pierre (GTM Lead) & Théo (Founding AE), tu porteras ton pipeline de deals sur des grands comptes tertiaires (foncières, retailers, corporates) gérant des parcs immobiliers significatifs. Tes missions :

Devenir le patron de ton portefeuille : prospecter en outbound pur, conduire des cycles de vente complexes et multi-interlocuteurs, piloter jusqu’au closing
Développer une expertise énergie réelle et éduquer tes prospects sur des enjeux qu’ils sous-estiment
Challenger l’équipe et contribuer au développement du produit, des process et de la stratégie
Et tout ce que tu voudras de plus, Orus Energy fait la part belle aux talents qui aiment les défis et prennent l’initiative - sans impacter ta mission principale

Nous rejoindre maintenant, c’est :

Rémunération : 80-100K€, budget formation et développement dédié…
L’opportunité de grandir dans une startup travaillant à résoudre les problèmes les plus complexes à l’intersection des secteurs de l’énergie et de l’IA
Avoir un levier direct sur l’un des plus grands défis environnementaux de notre époque
Rejoindre une aventure entrepreneuriale intense en plein essor aux côtés d’une équipe fondatrice passionnée
Avantages : Carte Swile, afterworks, offsites

Déroulement des entretiens

Formulaire ci-joint à remplir : https://tally.so/r/eq0vZl
Appel de qualification avec Charline (Chief-of-Staff) de 15 min
Entretien avec Pierre, notre GTM Lead, de 30 min
En asynchrone, réalisation d’un case study
Session onsite avec la restitution du case, rencontre avec Alexandre, co-fondateur et CEO, et le reste de l’équipe

Profile

Profil recherché

4 à 5 ans d’expérience BDR/AE en vente enterprise ou mid-market
Maitrise de méthodologies et frameworks Sales
Chasseur dans l’âme, tu as envie et tu sais aller chercher du nouveau business
Curiosité, autonomie et pragmatisme, avec le goût de porter des initiatives
Agit vite, est à l’aise dans le chaos et les environnements changeants
Rigueur, attention aux détails, avec un sens aigu des priorités
Pas d’expérience en énergie/immobilier requise (mais doit vouloir devenir expert)

Ce rôle n’est pas pour quelqu’un qui souhaite rester dans sa zone de confort, dans des process figés, ou qui cherche à répliquer ses expériences précédentes

Orus Energy

Orus Energy permet aux exploitants de bâtiments commerciaux de décaler intelligemment la consommation de leurs équipements (CVC, IRVE) afin de contribuer à l'équilibre du réseau électrique.

💡 Transition partners

The mission of this structure is to help companies and citizens improve their environmental and social impact. For example, CSR consulting, training, raising awareness of transition issues, media, etc.

Website
Company
< 15 persons
Energy

Orus Energy did not yet communicate its impact measurement.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

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Orus Energy permet aux exploitants de bâtiments commerciaux de décaler intelligemment la consommation de leurs équipements (CVC, IRVE) afin de contribuer à l'équilibre du réseau électrique.

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More than 100 training courses and programs

Train yourself on a wide range of key topics: CSR and sustainability in business, third places, collective intelligence, energy renovation, skills assessment and much more!

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