Entrepreneurship in the territories: is it the right time?

Présentation de la société Omeva est un cabinet de recrutement engagé entièrement dédié aux métiers à impact positif et liés au développement durable.
Société à mission, nous soutenons l’idée que chacun.e a un rôle à jouer dans la transition. Notre raison d’être : permettre à l’Homme d’avoir un impact positif sur son environnement par le travail. Introduction Omeva est un cabinet de recrutement engagé entièrement dédié aux métiers à impact positif. Premier cabinet de recrutement « société à mission », nous sommes convaincu.e.s que nous avons tous un rôle à jouer dès maintenant pour construire un futur souhaitable. Notre raison d'être : "Accélérer la transition sociale, sociétale et environnementale & permettre à chacun.e d’avoir un impact positif sur son environnement par le travail."
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Consultant.e en Recrutement Engagé - Energies Renouvelables. Profil recherché De formation supérieure, vous avez une expérience réussie en recrutement avec une forte partie sourcing LinkedIn sur des profils pénuriques, idéalement techniques. Un intérêt fort pour le développement durable et les enjeux environnementaux est un réel atout. Excellent.e communicant.e, vous aimez la relation humaine en général et êtes tourné.e solutions avec un regard à la fois stratégique et pragmatique. Véritable intrapreneur.se, vous savez travailler de manière autonome sur vos projets et gérer vos priorités selon l'évolution des situations. Qualité, réactivité et proactivité sont le triptyque gagnant pour atteindre nos objectifs.
Vous êtes convaincu.e que l'emploi est un levier déterminant dans la transition et souhaitez mettre vos compétences et vos valeurs au service du monde de demain ? Rejoignez-nous !
Fondé en 2020, Omeva c'est aujourd'hui une équipe de 8 personnes basées à Lyon et Paris. Rattaché.e au pôle Environnement, vous intervenez sur le recrutement de profils variés et contribuez au développement de cette activité.
A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : <ul><li>Fidéliser les clients existants et développer de nouvelles relations</li><li>Comprendre les besoins de vos partenaires, présenter notre solution et les conseiller sur la réalité marché</li><li>Définir votre stratégie de recherche ainsi que le rétroplanning associé</li><li>Rédiger les annonces et gérer la diffusion selon la pertinence</li><li>Mener des missions d’approche directe (sourcing) via LinkedIn et votre réseau</li><li>Analyser et sélectionner les candidatures selon le principe de non-discrimination</li><li>Mener les entretiens (téléphone et visioconférence) et conseiller les candidat.e.s lorsque cela est nécessaire</li><li>Rédiger les short-list destinées aux client.e.s</li><li>Effectuer les prises de références</li><li>Assurer un suivi régulier tout au long du process avec vos candidat.e.s et vos client.e.s de manière à vous positionner comme un.e réel.le partenaire</li><li>Accompagner les candidat.e.s dans leur prise de fonction</li><li>Devenir le.la partenaire indispensable de vos client.e.s et développer votre réseau pour faire connaitre notre solution</li></ul>Associé.e aux réflexions générales de développement du cabinet, vous intervenez également de façon ponctuelle en mode projet sur des sujets variés : création de contenus, veille sur le marché de l'impact positif, participation à des conférences et tables rondes, etc.
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