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Description of the mission

Votre rôle :

En lien étroit avec le Secrétaire Général, le/la un(e) Chargé(e) des Opérations et Financements à pour mission de coordonner, exécuter et optimiser les activités opérationnelles clés de l'association afin de garantir l'atteinte des objectifs de performance, de qualité et de délais, tout en maximisant l'efficacité des équipes. À l’intersection des projets, des partenariats, du fundraising, de la gouvernance et de l’équipe, il/elle participe à l’alignement des priorités, le suivi des décisions et l’avancement des initiatives clés.

Principales responsabilités :

Gérer les sujets administratifs, financiers et RH de l’association
Suivre les plans d’actions
Co-créer les outils de gestion
Suivre les budgets de l’association et des campagnes
Veiller au respect des normes et des règles internes
Soutenir les responsables de campagnes

1. Gestion administrative et financière :

Superviser la comptabilité, la trésorerie et le suivi budgétaire (en collaboration avec le prestataire de services comptables)
Participer à la préparation et au suivi des budgets annuels et des budgets des projets
Suivre les conventions de subvention et les engagements contractuels avec les partenaires
Co-gérer les relations avec les principaux bailleurs de fonds de l'association
Gérer la préparation des contrats, les revues juridiques et la documentation juridique requise

2. Ressources humaines et organisation interne :

Contribuer au recrutement, à l'intégration et au développement des compétences de l'équipe
Participer à la mise en place et l’amélioration continue des outils RH (entretiens, enquêtes auprès des équipes, etc.)
Structurer et faciliter les processus internes : réunions, gestion de projet, reporting
Suivre les plans de formation

3. Amélioration continue et structuration

Développer et documenter les outils, procédures et bonnes pratiques internes
Améliorer et compléter l’intranet et les tableaux de bord de l’association

Profile

À propos de vous

Nous recherchons un(e) Chargé(e) des Opérations et Financements rigoureux(se), intéressé(e) par les questions environnementales et politiques, qui ressent le besoin d'avoir un impact sur la société, doté(e) d'un sens aigu de l'organisation et désireux(se) de s'impliquer dans le développement d'une association ambitieuse et à taille humaine.

Expérience

Au moins 5 ans d'expérience dans la gestion administrative et financière, la coordination de projet, la gestion des opérations ou des fonctions similaires
Maîtrise des outils de gestion et de suivi des tâches
Solides connaissances en matière administrative, RH et budgétaire
Expérience dans les relations avec les partenaires, les bailleurs de fonds et les prestataires de services
Maîtrise professionnelle de l'anglais
Capacité à s'épanouir dans une petite organisation en pleine croissance avec un fort esprit d'initiative

Nuances d'Avenir

Nous agissons pour une écologie équilibrée et intégrons au débat environnemental les citoyens dont les valeurs ne sont pas représentées, en partant de leurs réalités et préoccupations quotidiennes.

💡 SSE organization

This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.

Website
Nonprofit organization
< 15 persons
Others

Nuances d'Avenir did not yet communicate its impact measurement.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

Benefits

Professional Training and Development Work Flexibility

Value sharing

Recognition and Rewards

Diversity & inclusion

Governance principles

Regular Governance Audits Team Autonomy Ethics and Conduct Charter Diversified Board Organizational Flexibility and Adaptation Open Feedback Culture Collaborative Project Management Participative Governance Feedback and Evaluation Systems Financial Transparency

Nuances d'Avenir

💡 SSE organization

Website
Nonprofit organization
< 15 persons
Others

Nuances d'Avenir did not yet communicate its impact measurement.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

Benefits

Professional Training and Development Work Flexibility

Value sharing

Recognition and Rewards

Diversity & inclusion

Governance principles

More than 100 training courses and programs

Train yourself on a wide range of key topics: CSR and sustainability in business, third places, collective intelligence, energy renovation, skills assessment and much more!

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