Description of the mission

Dans une Association du mouvement MFR, l'emploi de Moniteur(trice) a pour vocation de réaliser un accompagnement global au développement des personnes qui lui sont confiées, qui peuvent être des élèves, des apprentis ou des adultes au sein d'une équipe. Il ou elle contribue à ce que chaque jeune et adulte développe sa confiance en lui et en ses capacités et réussisse à élaborer son projet professionnel et au-delà son projet de vie. Le métier recouvre 3 domaines d'activité : la formation, l'éducation et l'animation.

Vos missions :

Assurer des activités d'enseignement et mise en œuvre de la pédagogie de l'alternance Enseignement en technique agricole pour les jeunes de CAPA MA et BAC CGEA :

Connaissance de la filière agricole et de son évolution
Modules techniques (phytotechnie, agronomie...)
Travaux pratiques : CAPA ; encadrements des travaux liés à l'élevage ou l'agriculture sur exploitation agricole (machinisme, manutention animale)
Mise en place de projets avec les apprenants. Face à face pédagogique : environ 750 H/an. -Assurer l'accompagnement personnalisé des jeunes en alternance -Responsabilité d'un groupe en formation -Accompagnement individualisé des apprenants -Suivi et visites de stages -Animation de temps éducatif lors de la vie résidentielle des élèves.

Profil recherché

Formation Bac +2 minimum (exigé) : BTS TSMA (techniques et services en matériels agricoles) ou BTSA GDEA (génie des équipements agricoles) ou BTS Agronomie ou Agricole. Connaissance en agro-équipement indispensable. Compétences dans les domaines de la phytotechnie, l'agronomie, du machinisme et des agroéquipements. Travail en équipe. Autonomie dans l'organisation du travail. Pédagogie, capacité d'adaptation, esprit bienveillant Aisance relationnelle auprès d'un public jeune Rigueur, sens du travail en équipe, autonomie Envie de transmettre et d'accompagner

1599h de travail annuel modulées tout au long de l'année offrant une certaine flexibilité au quotidien.

A partir du : 24/08/2026

CV et lettre de motivation à envoyer par mail à [cliquez sur candidater pour accéder aux informations]

Profile

Compétences:

Enseigner, développer des compétences
Renseigner des supports d'évaluation scolaire
Accompagner les enfants lors des sorties scolaires
Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
Concevoir des supports et outils pédagogiques (matériel pédagogique, logiciel éducatif, sujet d'examen)
Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
Contribuer à l'organisation des événements scolaires
Développer une démarche pédagogique pour l'enseignement des savoirs fondamentaux
Mettre en place un projet pédagogique médico-scolaire pour des élèves malades, handicapés
Organiser des évaluations de connaissances et de compétences, des examens
Planifier et organiser des événements scolaires
Superviser l'organisation d'événements scolaires
Veiller à la sécurité des élèves durant les activités scolaires

Expérience: 2 An(s) - sur poste similaire

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Cette association forme jeunes et adultes en alternance aux métiers ruraux (agriculture, services, vente), favorisant l'insertion professionnelle et le développement durable des territoires, grâce à un accompagnement personnalisé.

Between 15 and 50 persons

MAISON FAMIL RURALE EDUCATION ORIENT did not yet communicate its impact measurement.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

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More than 100 training courses and programs

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