Description of the mission

Dans le cadre de son développement, le Groupe LYSIPACK (2 sites et 90 collaborateurs) recherche un(e) technicien(ne) de maintenance en CDI, à temps plein.

Plus qu'une entreprise industrielle, vous intégrerez un projet ambitieux sur le secteur de l'emballage agroalimentaire et cosmétique aujourd'hui en pleine mutation. Lysipack est leader sur son domaine dans la conception d'emballages éco-conçus et réalisés à base d'énergie renouvelable produite par la station solaire du Groupe.

Rattaché(e) au service maintenance de l'usine, ses missions principales seront les suivantes :

Savoir détecter les pannes et les défaillances
Réaliser des interventions de maintenance curative, préventive et améliorative
Travailler sur des matériels électrique, mécanique, pneumatique, hydraulique et automatique
Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement sur les équipements de production d'énergie
Assister techniquement l'opérateur lors de redémarrage de production
Rédiger vos interventions sur notre GMAO

Vous devrez également :

Connaitre la réglementation sécurité machine et les risques liés à l'activité des ateliers afin de pouvoir travailler en sécurité
Être capable de lire et d'interpréter des tableaux de bord et des indicateurs de performance

La maintenance est un élément indispensable à la production, aussi nous recherchons une personne avec le profil et les compétences suivants :

Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire
Maîtrise des outils informatiques : GMAO, DAO, Pack Office
Capacité à gérer les priorités avec rigueur
Curiosité et être force de proposition dans le cadre de notre démarche d'amélioration continue
Esprit d'équipe
Compétence dans la lecture de schémas électriques, pneumatiques et hydrauliques
Habilitations électriques BR-BC requises
Détention du CACES 3 et de la Nacelle 3B serait un plus
Des connaissances en automatisme seraient appréciées

Notre entreprise propose divers avantages (prime d'intéressement, chèque cadhoc). Le poste que nous proposons est en équipe et soumis aux astreintes (primes d'astreintes).

Le processus de recrutement se déroulera de la façon suivante :

Un entretien avec la Responsable RH & le Directeur d'Usine

A la suite de ce processus, vous intégrerez notre entreprise et débuterez par une semaine d'intégration immersive durant laquelle vous rencontrerez l'ensemble du personnel et découvrirez leurs missions.

Profile

Expérience: 5 An(s)

Qualites Professionnelles:

Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

LYSIPACK

Leader dans l'emballage souple, l'entreprise crée des solutions durables pour les secteurs agroalimentaire, cosmétique et pharmaceutique, réduisant son empreinte écologique et promouvant une économie circulaire.

Website
Between 15 and 50 persons

LYSIPACK did not yet communicate its impact measurement.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

LYSIPACK

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More than 100 training courses and programs

Train yourself on a wide range of key topics: CSR and sustainability in business, third places, collective intelligence, energy renovation, skills assessment and much more!

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