Le constat
Près de 400 000 enfants sont confiés à l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE). À leur majorité, 1 sur 2 se retrouve sans solution, souvent à la rue. Cette réalité, nous avons choisi de la changer. Depuis 5 ans, Les Ombres œuvre à prévenir la précarité de ces jeunes, en les accompagnant dans leur parcours académique et professionnel. Déjà plus de 5 000 trajectoires ont été transformées. Ensemble, nous pouvons aller plus loin.
Qui sommes-nous ?
Les Ombres sont une association d’intérêt général qui accompagne les jeunes confiés à l’ASE de 14 à 21 ans à travers un mentorat structuré, des ateliers collectifs et un suivi individualisé. Portée par un réseau de plus de 1 000 mentors bénévoles, l’association a accompagné plus de 5 000 jeunes en mobilisant plus de 5 millions d’euros auprès de mécènes publics et privés. Lauréate du Prix de l’Entrepreneur social 2026 du BCG, l’association a déjà obtenu de belles retombées médias dans Brut, Le Monde, Libération, Le Parisien, France Info, Paris Match et d’autres.
Pourquoi ce poste ?
Nous cherchons un Directeur de la communication pour piloter la stratégie globale des Ombres et installer l’association comme référence sur l’insertion des jeunes de l’ASE. Ce poste est fait pour quelqu’un qui veut structurer une voix publique, conduire des campagnes presse à fort impact, encadrer une équipe et orchestrer des temps forts qui marquent. Rattaché à la Direction Générale, vous lui rendez compte chaque semaine.
Vos missions
1. Stratégie éditoriale • Produire tribunes, communiqués, dossiers de fond et prises de parole. • Définir les angles et la ligne narrative de l’association. • Garantir la cohérence des messages sur tous les canaux. • Piloter la production des supports institutionnels : kit média, rapport d’impact, deck partenaires.
2. Réseaux sociaux et créateurs de contenu • Piloter LinkedIn, Instagram, TikTok, Facebook : calendrier, production, animation. • Suivre les performances et adapter la stratégie. • Tester de nouveaux formats et identifier les opportunités de viralité. • Piloter les collaborations avec créateurs (type Grande Bavardeuse) : brief, suivi de production, validation.
3. Relations presse • Piloter la base journalistes (~600 contacts) et la stratégie de pitch. • Placer tribunes, interviews et sujets de fond dans la presse écrite, audiovisuelle et digitale. • Suivre les retombées et entretenir les relations dans la durée. • Préparer les candidatures aux prix entrepreneuriaux.
4. Événementiel et temps forts • Organiser les événements : projections, tables rondes, soirées partenaires, événements presse. • Coordonner les intervenants et la communication avant, pendant et après. • Concevoir l’expérience globale (contenus, scénographie, messages).
5. Publicité digitale • Gérer Meta Ads et Google Ad Grants : campagnes, budgets, reporting. • Optimiser les conversions (dons, recrutement de mentors).
6. Pilotage de la performance • Définir et suivre les KPIs de la communication : notoriété, engagement, retombées presse, conversions (dons, mentors). • Construire un reporting clair et actionnable, partagé à l’ensemble de l’équipe. • Rendre compte chaque semaine à la Direction Générale.
7. Management • Encadrer une équipe de 3 personnes : 2 chargés de communication réseaux sociaux et influence, 1 chargé de production audiovisuelle. • Piloter la relation avec l’agence partenaire : cadrage des briefs, suivi des livrables, budget. • Structurer les missions de l’équipe et accompagner la montée en compétences de chacun.
![[Interview] Côme, co-founder of La Joist - training in energy renovation](https://images.prismic.io/jobsthatmakesense/5580830a-f854-46cf-8152-1af73cd3eac1_LaSoliveSelection-63_sansmarque-min.jpg?auto=compress,format&rect=0,648,5184,2160&w=1920&h=800)
![[Testimonials] Their professional retraining has made them happier](https://images.prismic.io/jobsthatmakesense/3b91b678-b786-4d40-9322-a8ee4e9ba8a7_cynthia-magana-mFPJXEQfb9M-unsplash.jpg?auto=compress,format&rect=0,1210,6000,2500&w=1920&h=800)