Présentation de la Croix Rouge
La filière lutte contre les exclusions (qui regroupe plus de 1 800 salariés) intervient sur des dispositifs de droit commun (maraudes/Samu Social, accueil de jour, SIAO, hébergement, logement adapté et accompagné), des dispositifs médicaux-sociaux (LAM, LHSS, EMSP) et dispositifs dédiés aux demandeurs d’asile et réfugiés (CADA, HUDA, CPH), au sein de plus de 100 établissements en France.
Notre stratégie métier se décline en 5 axes fondamentaux visant notamment l’accès aux droits et la promotion des droits des personnes accueillies, le renforcement de l’approche médico-sociale, l’accès direct au logement, l’amélioration des conditions d’hébergement, le décloisonnement de l’intervention sociale, la valorisation de l’expression des personnes et leur participation à l’accompagnement proposé.
La Croix-Rouge française intervient dans le respect de ses principes et valeurs ; l'association met en œuvre une politique qualité visant le respect de l'inconditionnalité de l’accueil, la continuité des prises en charge et la préservation du droit au recommencement.
Poste
La Pension de famille de l'Orangerie recherche
un Educateur spécialisé F/H/X à Temps Plein
Vos missions :
Accueillir et mettre à l'abri la famille
Vous êtes en relation avec le 115 pour préparer l'admission, et vous utilisez le logiciel SI-SIAO-115 ainsi que le logiciel métier SIFLEX
Vous répondez et coordonnez les besoins spécifiques de l'entrée au logement en lien avec les TISF
Vous installez la famille en fonction des besoins et de la cohabitation
Vous établissez un entretien d'accueil pour l'évaluation de la situation
Vous êtes en relation avec les instances assurant la protection de la famille
Vous évaluez le besoin de protection et activez le réseau en ce sens
Vous évaluez l'accompagnement éducatif à partir des éléments obtenus auprès des partenaires en amont
Vous repérez et actez les besoins en accompagnement global
Vous envisagez dans le cadre du dispositif d'urgence la perspective d'accueil à plus ou moins long terme des possibilités qui s'offrent à la famille
Vous repérez et actez les partenaires nécessaires et adaptés à cet accompagnement en lien avec le protocole de lutte contre les violences faites aux femmes
Vous accompagnez et orientez les familles hébergées
Vous formalisez le séjour, tenez à jour et actualisez le dossier de la famille
Vous recevez en entretien la famille et posez avec elle les objectifs de son séjour
Vous établissez les besoins d'accompagnement personnalisé en fonction du degré d'autonomie de chaque membre de la famille
Vous développez les apprentissages en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
Vous accompagnez le résident dans ses besoins
Vous mettez en place et participez à des ateliers collectifs en priorisant les actions autour des parcours de violence
Vous favorisez les actions de prévention
Vous accompagner vers la nouvelle orientation
Vous réalisez le suivi administratif des situations
Vous rédigez les notes sociales en lien avec les besoins de la famille
Vous renseignez les indicateurs de suivi tout au long du séjour en vue de la réalisation du rapport d'activités
Vous mettez en place et coordonnez un partenariat extérieur en lien avec les besoins du bénéficiaire
Vous réalisez des réunions de synthèse
Vous ajustez l'accompagnement en fonction de l'évolution du projet du résident
Vous communiquez de manière efficiente avec l'équipe éducative
Vous utilisez l'ensemble des outils de transmission, dossier de l'usager, cahier de transmission avec le service de nuit
Vous coordonnez vos actions avec le suivi administratif et judiciaire effectué par l'assistante de service social
Vous transmettez à la responsable d'équipe les points à évoquer lors de la réunion
Vous participez à l'analyse de la pratique professionnelle
Vous travaillez en collaboration avec l'équipe du CHRS et de l'HU dans une volonté de continuité de service
Vous faites le lien avec l'éducatrice spécialisée chargée des projets collectifs communs aux deux dispositifs et qui prend le relai en cas d'absence de l'éducatrice du dispositif d'urgence
Vous participez à la réflexion et l'élaboration des outils d'accompagnement des femmes victimes de violences au sein de la structure sur un plan global dans une perspective de développement
Vous participez aux réunions extérieures
Profil du candidat
Titulaire d’un diplôme éducateur spécialisé, vous avez une première expérience dans le social.
Vous connaissez le cadre législatif propre au secteur d'intervention
Vous savez travailler seul et en équipe, avez le sens de l’écoute et de la pédagogie.
Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles.
Rejoignez-nous
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d’une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ?
Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que, la garantie d’évolution de la rémunération, une prime de fin d’année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales…
La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d’un accord : Diversité et égalité professionnelle.
Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s’engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l’égalité femmes/hommes, l’emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
Date de prise de poste souhaitée
01/07/2026
Informations pratiques liées au poste
Les horaires de travail s’effectuent en journée par roulement sur 3 semaines.
Vous travaillerez 1 week-end sur 3.
Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels une prime de fin d’année, des œuvres sociales, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales…
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