Attention, cette mission est de longue durée. Si vous souhaitez poursuivre votre inscription à cette mission sur votre temps de travail, vous devez au préalable vous rapprocher de votre RH d’entreprise pour vérifier que vous êtes éligible.
PRÉSENTATION DE JOBIRL 🤝
JobIRL est une association qui aide les jeunes à faire leur choix d’orientation et à construir leur projet professionnel en leur permettant d’échanger avec une communauté de professionnels et d’étudiants prêts à répondre à leurs questions sur les métiers et sur les formations.
L’association mène deux activités :
- Le digital avec www.jobirl.com : ce réseau permet déjà à plus de 143 000 jeunes d’échanger avec 8500 professionnels pour découvrir de manière concrète les métiers, les débouchés des formations et trouver un stage/alternance de qualité.
- Le terrain avec différents programmes d’égalité des chances. Co-construit avec les équipes éducatives, ce programme permet à des élèves de collège et de lycée des quartiers prioritaires de devenir acteurs de leur projet d’orientation en suivant des ateliers participatifs et des rencontres inspirantes.
DÉTAIL DE LA MISSION 🚀
Animation et développement des partenariats :
La mission de développement des partenariats se divise en 5 axes :
- Participation à la stratégie de développement des partenariats privés
- Prospection pour la collecte de la taxe d’apprentissage
- Animation et fidélisation des entreprises partenaires
- Mobilisation des collaborateurs sur des actions de terrain
- Organisation d’évènements mobilisant des professionnels de notre réseau : forum métiers, rencontres inspirantes, salons…
Animation d’ateliers :
En parallèle, le mécénat de compétences sera également amené à s’investir dans des actions avec l’équipe Terrain au travers l’animation d’ateliers auprès des jeunes collégiens et lycéens que nous accompagnons et la participation aux évènements organisés.
Par ailleurs, l’antenne de Montpellier est, du fait de stratégies locales, particulièrement impliquée dans les actions de découverte des métiers du numérique et de féminisation de ce secteur (sensibilisation à la mixité, participation de rôles modèles, ...). Ce sont donc, en partie, beaucoup d’animations en milieu scolaire orientées sur ces enjeux.
![[Interview] Côme, co-founder of La Joist - training in energy renovation](https://images.prismic.io/jobsthatmakesense/5580830a-f854-46cf-8152-1af73cd3eac1_LaSoliveSelection-63_sansmarque-min.jpg?auto=compress,format&rect=0,648,5184,2160&w=1920&h=800)
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