Description of the mission

Vous souhaitez contribuer à un projet au service de l'intérêt général ? Vous avez développé des connaissances en coordination transversale et relation client ? Vous partagez nos 4 valeurs qui sont l'engagement, l'exigence, la créativité et la proximité ? Alors cette annonce vous concerne ! Rattaché(e) à la Directrice Juridique et Fiscale, vous contribuez au bon fonctionnement du pôle juridique en assurant le suivi administratif et opérationnel des activités de l'équipe. Vous soutenez les juristes dans la gestion des dossiers, le suivi des contrats, des contentieux, des assurances et des actifs immatériels, tout en garantissant la fiabilité des données, la bonne tenue de la documentation juridique et le respect des procédures internes. Vos missions

Assurer le suivi administratif des contrats, assurances, sinistres et contentieux.
Piloter la gestion des marques et des actifs immatériels.
Garantir la gestion documentaire, l'archivage et les formalités juridiques.
Produire les reportings et suivre les indicateurs d'activité.
Contribuer à l'organisation et à l'efficacité opérationnelle du service juridique.

Profile

Profil & Compétences De formation juridique, vous justifiez idéalement d'une expérience de 5 ans au sein d'un environnement juridique ou d'une structure du domaine de l'intérêt général. Rigoureux.se et organisé.e, vous avez évolué dans des environnements juridiques complexes et développé d'excellentes capacités rédactionnelles. Vos qualités relationnelles, d'écoute, votre sens du travail en équipe et votre capacité à vous adapter à des interlocuteurs divers seront des atouts indispensables pour votre réussite sur le poste Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack-Office, Base de données) et disposez du sens de la confidentialité.

La Fondation de France, premier réseau de philanthropie en France :

Chacun de nous a le pouvoir d'agir pour l'intérêt général. Cette conviction est, depuis plus de 50 ans, le moteur de la Fondation de France. Chaque jour, elle encourage, accompagne et transforme les envies d'agir en actions utiles et efficaces pour construire un monde plus apaisé, solidaire et durable.

La Fondation de France a développé un savoir-faire unique en s'appuyant sur les meilleurs experts, des centaines de bénévoles et des milliers d'acteurs de terrain, dans tous les domaines de l'intérêt général : aide aux personnes vulnérables, recherche médicale, environnement, culture, éducation…

Avec les 977 fondations qu'elle abrite, elle soutient chaque année plus de 12 000 initiatives prometteuses et innovantes, en France et à l'international. Indépendante et privée, elle agit grâce à la générosité des donateurs. Rejoindre la Fondation de France :

14 jours de RTT et 25 CP par an
Charte de télétravail prévoyant jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine (3 jours sur site)
Titre de transport (50%), tickets restaurant d'une valeur de 11euros (59%) , et mutuelle (50%) pris en charge par la Fondation
Plan épargne entreprise et plan épargne retraite complémentaire
Avantages liés au CSE : chèques cadeaux et chèques vacances
Parcours d'intégration pour tout nouvel arrivant et actions de développement des compétences tout au long de son parcours à la Fondation de France

Fondation de France

Chaque jour, la Fondation de France encourage les envies d’agir, avec un objectif : les transformer en actions utiles et efficaces pour construire une société plus digne et plus juste.

💡 Transition partners

The mission of this structure is to help companies and citizens improve their environmental and social impact. For example, CSR consulting, training, raising awareness of transition issues, media, etc.

Website
Foundation
Between 250 and 2000 employees
Impact

Fondation de France did not yet communicate its impact measurement.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

Benefits

Employee Representation Committees Work Flexibility Professional Training and Development

Value sharing

Participatory Retirement Savings Plans Fair Compensation

Diversity & inclusion

Premises Accessibility Diversity Assessment and Reporting Salary Equity Intercultural Awareness Training Non-Discrimination Policies Inclusive Recruitment

Governance principles

Feedback and Evaluation Systems Ethics and Conduct Charter Stakeholder Engagement

Fondation de France

Chaque jour, la Fondation de France encourage les envies d’agir, avec un objectif : les transformer en actions utiles et efficaces pour construire une société plus digne et plus juste.

💡 Transition partners

Website
Foundation
Between 250 and 2000 employees
Impact

Fondation de France did not yet communicate its impact measurement.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

Benefits

Employee Representation Committees Work Flexibility Professional Training and Development

Value sharing

Participatory Retirement Savings Plans Fair Compensation

Diversity & inclusion

Premises Accessibility Diversity Assessment and Reporting Salary Equity Intercultural Awareness Training Non-Discrimination Policies Inclusive Recruitment

Governance principles

Feedback and Evaluation Systems Ethics and Conduct Charter Stakeholder Engagement

More than 100 training courses and programs

Train yourself on a wide range of key topics: CSR and sustainability in business, third places, collective intelligence, energy renovation, skills assessment and much more!

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