Apprentis d'Auteuil est un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire, œuvre d'église, qui développe des programmes d'accueil et d'accompagnement, d'éducation, de formation et d'insertion, auprès de 40 000 enfants, adolescents et 8 000 familles fragilisées, dans près de 400 établissements en France.
Vous souhaitez mettre votre expérience au service des jeunes et familles fragilisées ?
Vous voulez rejoindre une organisation à fort impact social pour donner plus de sens à votre travail ?
Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite…
Ce que nous vous proposons
Les établissements Saint François de Sales regroupent un établissement de protection de l'enfance (MECS), un foyer de jeunes travailleur (FJT) et un service d'accompagnement des sortants de l'ASE qui sont organisés sur 7 sites géographiques différents à Marseille et aux Pennes Mirabeau.
Dans le cadre des missions des établissements et dispositifs Saint François de Sales, des valeurs de la fondation, des procédures, nous recherchons un responsable technique ( H/F) qui sera garant de la qualité, de la sécurité et de l'entretien des moyens alloués aux établissements Saint François de Sales.
Vos missions
Sous la responsabilité du Directeur des établissements Saint François de Sales les missions seront les suivantes:
Manager les équipes techniques de l'établissement (6 personnes : 4 Ouvriers Qualifiés et 2 gestionnaires locatifs) :
Organiser le planning des réunions de l'équipe technique et les animer.
Vérifier, modifier (le cas échéant) et valider les activités hebdomadaires des techniciens.
Gérer les temps de travail : les congés, l'annualisation, les astreintes techniques via le logiciel chronos.
Conseiller, soutenir et accompagner les équipes dans leurs missions techniques
Valider les achats techniques et gérer les stocks de matériel de son équipe
Contrôler le travail des techniciens
Organiser les entretiens annuels des membres de ses équipes, préparation, et rédaction des comptes rendus,
Organiser la maintenance des équipements, bâtiments et véhicules:
Organiser les travaux d'entretien
Vérifier la fréquence d'intervention des sociétés de maintenance ainsi que le respect du contrat qui nous lie à eux.
Planifier et impulser la remise en état des lieux d'accueil
Organiser l'entretien des véhicules : planning d'entretien, organiser les actions de révision, de maintenance…
Contrôler les équipements:
Avec l'équipe technique, contrôler l'état de fonctionnement des équipements, installations et consommables (matériel de sécurité, incendie, armoire électrique, chaudières, machines à laver, portes, huisseries, …)
Piloter les contrats de contrôle réglementaire :
Garantir la périodicité et le bon déroulement de ces contrôles en assurant à l'issu le suivi des recommandations après en avoir informé le directeur.
Tenir à jour un tableau de maintenance des chaudières à gaz dans les appartements accueillant des jeunes.
Contrôle le respect de la politique achat de la fondation : ouverture de comptes auprès des fournisseurs, actualisation du fichier des comptes.
Organiser le travail des gestionnaires locatifs
Suivre un parc d'environ 150 logements
Planifier les visites d'hygiène et de sécurité auprès des jeunes accueillis en logement diffus
Capter de nouveaux logements
Gérer les recouvrements sur le FJT
Organiser l'entretien des jardins et espaces extérieurs
Gérer les sinistres, les procès-verbaux et suivre les contrats d'assurance
Conduire un chantier technique:
Recueillir le besoin et le traduire en termes techniques
Faire le lien avec le responsable des services généraux régional pour tout chantier qui modifie la destination initiale des bâtiments ainsi qu'avec le responsable régional immobilier.
Faire réaliser les études de faisabilité (diagnostic, analyse, calculs techniques, devis, …) puis planifier et organiser le chantier
Faire établir un plan de prévention dans le cadre de l'intervention d'une entreprise extérieure (obligatoire)
Réceptionner les travaux, contrôler les pièces relatives à l'exécution du chantier et les dossiers d'ouvrage exécutés
Assurer un rôle de conseil et support technique/sécurité :
Être l'interlocuteur privilégié de la Commission Communale de Sécurité (CCS).Préparer les visites avec le responsable régional des services généraux. Lui communiquer les rapports à l'issue des visites.
Contrôler la mise à jour du registre de sécurité
Suivre et mettre en œuvre les préconisations réalisées par les sociétés de contrôle.
Planifier les exercices incendie et d'évacuation en respectant la fréquence réglementaire.
Veiller aux aspects de sécurité à l'intérieur comme à l'extérieur de la structure et au respect des normes afférentes à un Établissement Recevant du Public avec ou sans hébergement
Nos avantages
- 23 jours de RTT
- Titres déjeuner
- Prime de cooptation
- Forfait mobilité durable
- Comité d'entreprise
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