Entourage est une association qui change le regard sur les personnes en situation d’exclusion et crée du lien entre elles et le reste de la société. On travaille avec des milliers de citoyens, des entreprises et les pouvoirs publics pour offrir à chacun les occasions et les moyens de la rencontre . Tu souhaites t’engager et contribuer à un projet de société fort, tout en rejoignant une équipe bienveillante et motivée ? Alors, postule : nous t’attendons ☀️ !
Contexte et objectif :
Aux côtés de Marie-Flore, notre Directrice Générale, tu auras l’opportunité d’acquérir une expérience stratégique en participant à la gestion et à l’organisation des activités de l’association. Ce stage te permettra de découvrir les coulisses de la direction d’une structure à impact social, tout en développant tes compétences en gestion et coordination 🌱.
Tes missions :
Soutien stratégique à la directrice générale :
Selon les priorités, tu travailles sur des sujets de fond : veille sectorielle, études de marché, analyses comparatives, notes de recommandation pour faciliter la prise de décisions stratégiques et donner le rythme au projet
Soutien aux rendez-vous à enjeux :
Tu prépares les réunions importantes de la DG : contexte, enjeux, éléments de cadrage. Tu assures la transmission des informations aux bons interlocuteurs avant et après, et tu suis la mise en œuvre des engagements pris.
Animation des rituels d’équipe :
- Coordination des réunions d’équipe (toutes les 2 semaines)
- Organisation du séminaire annuel : contenu et logistique
Gestion opérationnelle/quotidienne de l’association :
Selon les besoins, tu pourras être amené à prendre en charge, de A à Z, différents sujets.
Ce que nous t’offrons :
- Un stage ayant un fort impact sur l’organisation et l’évolution de l’association.
- Une expérience unique aux côtés de la Directrice Générale, au cœur des décisions stratégiques.
- Une grande autonomie et la possibilité de découvrir plusieurs aspects de la gestion d’une association.
Conditions de travail et avantages :
- Stage conventionné pour une durée de 6 mois avec un démarrage en septembre 2026
- 35h/ semaine du lundi au vendredi
- Gratification minimum légale
- Prise en charge à 50% de ton abonnement transport 🚇 ou indemnité vélo 🚲
- Carte tickets restaurant Swile à hauteur de 8€ / jour travaillé (prise en charge à 60% par l’employeur) 🍽️
- 2 jours de congés par mois 😎
- Télétravail : jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine en fonction de ton autonomie
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