Rejoignez une association d’utilité publique au service des familles et des professionnel.le.s !
L’École des Parents et des Educateurs d’Île-de-France (l’EPE-IDF) est une association reconnue d’utilité publique, fondée en 1929, qui soutient les parents, les jeunes et les professionnels autour de la coéducation. Elle intervient en Ile-de-France et au niveau national pour certains de ses dispositifs.
Son pôle Parentalité accueille et accompagne les familles : LAEP La Maison Ouverte, un CMP, Cafés des Parents partout en Ile-de-France, conférences participatives autour de la coéduaction, coopérations avec d’autres acteurs. Le pôle coordonne également le Réseau Parentalité 93, impulsé par la CAF 93. Ce dispositif partenarial réunit les professionnel.le.s de la parentalité de Seine-Saint-Denis, aux côtés d’acteurs institutionnels et associatifs du territoire. Le ou la chargé·e de mission parentalités consacrera 50 % de son temps à l’animation et au développement du réseau.
Son pôle Téléphonie sociale porte notamment Fil Santé Jeunes, dispositif national ligne d’écoute et chat pour les 12-25 ans, ouverts 7j/7 de 9h à 23h, ainsi qu’une ligne d’écoute régionale destinée aux parents.
Son pôle Formation professionnelle, avec son organisme de formation, forme à l’échelle nationale les professionnels du social, de l’éducatif et du soin.
L’EPE-IDF s’appuie sur une équipe d’une cinquantaine de salarié.e.s et une centaine d’intervenant.e.s externes.
CONTEXTE ET FINALITÉ DU POSTE
Dans le cadre du développement de ses activités, l’EPE-IDF recrute un.e chargé.e de projet Parentalités. Le poste se répartit à parts égales entre la coordination du projet « Réseau Parentalité 93 » et l’appui transversal au développement du pôle Parentalité, en soutien direct à la responsable du pôle, et en collaboration avec l’équipe du pôle.
Il/Elle travaille également en lien étroit avec la responsable des opérations, qui assure la coordination, la circulation des pratiques et le suivi qualité de l’ensemble des activités de l’EPE-IDF.
MISSIONS PRINCIPALES
★ Volet 1 : coordination du « Réseau Parentalité 93 » (50 % du temps)
• Animer le réseau partenarial de soutien à la parentalité en Seine-Saint-Denis : organisation des comités techniques, des comités de pilotage et des rencontres entre acteurs du territoire.
• Être l’interlocuteur.rice privilégié.e des partenaires institutionnels et associatifs du réseau (CAF, Collectivités, fédérations de centres sociaux, associations locales).
• Mettre en œuvre la feuille de route, dont la création de la plateforme numérique du réseau, recenser et cartographier les actions de soutien à la parentalité menées sur le département, et en assurer la valorisation.
• Contribuer à la conception et diffusion des outils de communication du réseau (page Linked In, lettre d’information, supports de présentation).
• Organiser des temps de rencontre, d’échange de pratiques et de professionnalisation à destination des acteurs du réseau.
• Assurer le suivi administratif, budgétaire et le reporting du projet, en lien avec les financeurs, et rédiger les bilans d’activité.
• Effectuer une veille sur les dispositifs et politiques publiques de soutien à la parentalité
★ Volet 2 : appui au développement du pôle Parentalités : financements, partenariats et coordination (50%)
• Appuyer la responsable du pôle Parentalité dans la mise en œuvre de la stratégie de développement du pôle.
• Contribuer à la recherche de financements : veille sur les appels à projets, participation au montage et à la rédaction des dossiers de subvention.
• Développer et entretenir les partenariats institutionnels, associatifs et territoriaux du pôle,
• Assurer, en lien avec la responsable du pôle et la responsable administrative et financière, le montage budgétaire et administratif des projets et demandes entrantes (devis Pennylane, contractualisation, bilans qualitatif et financier).
• Participer à la représentation de l’EPE-IDF dans les instances partenariales et réseaux professionnels du champ de la parentalité.
• Contribuer à la conception de nouvelles actions et de nouveaux projets portés par le pôle.
• Apporter un appui à la coordination des activités et à la vie d’équipe du pôle.
• Participer aux réunions d’équipe et contribuer aux outils de communication du pôle.
CONDITIONS DU POSTE
• CDD reconductible 12 mois, à temps plein. Travail certains samedis ou soirées.
• Poste basé au siège de l’EPE-IDF à Paris, avec déplacements réguliers Ile-de-France et en Seine-Saint-Denis en particulier.
• Rémunération selon la grille de la Convention collective ÉCLAT - 2.700€ brut mensuel + 13ème mois.
• Avantages : 13ème mois, mutuelle d’entreprise, prise en charge partielle des titres de transport, titre restaurant, congés et RTT selon accord d’entreprise.
![[Interview] Côme, co-founder of La Joist - training in energy renovation](https://images.prismic.io/jobsthatmakesense/5580830a-f854-46cf-8152-1af73cd3eac1_LaSoliveSelection-63_sansmarque-min.jpg?auto=compress,format&rect=0,648,5184,2160&w=1920&h=800)
![[Testimonials] Their professional retraining has made them happier](https://images.prismic.io/jobsthatmakesense/3b91b678-b786-4d40-9322-a8ee4e9ba8a7_cynthia-magana-mFPJXEQfb9M-unsplash.jpg?auto=compress,format&rect=0,1210,6000,2500&w=1920&h=800)