Description of the mission

Au sein du département de la Politique Technique, Maintenance et Transition énergétique, le technicien électromécanique sous la supervision du responsable de l'atelier électromécanique, a pour mission :

Missions générales :

Assurer la maintenance préventive, curative et le dépannage des installations

Plus occasionnellement, travaux d'installations pour mise en conformité d'équipements électriques ou de leurs distributions

Remplacement de piles sur matériels

Possible conception de pièces spécifiques sur mesure, au tour ou à la fraiseuse

Analyse et choix d'équipements électriques, en collaboration avec le responsable d'atelier et la Direction des Achats et les utilisateurs

Rédaction du compte rendu journalier d'activité (GMAO).

Interventions Correctives / curatives :

Recherche de pannes sur des équipements électrotechniques pneumatiques, hydrauliques avec remplacement partiel ou complet des organes défectueux (appareils électroménagers, machines industrielles et semi-industrielles, etc.)

Dépannage des équipements suivants :

Ensemble du parc électroménager de l'intra et extrahospitalier

Fours de remise en température

Lit médicalisé

Compresseurs d'air comprimé

Pompes à vides

Prises de fluides médicaux et régulateurs de pression

Lave-bassins

Portes automatiques, niveau 1

Autoclaves de stérilisation, niveau 1, y compris gestion des interventions assurées par une société privée

Petit matériel froid (réfrigérateurs, petits climatiseurs)

Matériel de nettoyage du service Propreté (monobrosses, aspirateurs).

Interventions préventives :

Suivi et entretien planifiés, avec nettoyage et remplacement systématique de certains éléments des équipements électrotechniques

Détartrage mensuel des équipements électroménager (lave-vaisselles, lave-linges, etc)

Relevés d'anomalies sur les équipements électriques et leurs alimentations 

Suivi des interventions des sociétés extérieures (laveurs, autoclaves, équipements de cuisine, fluides médicaux)

Accompagnement des organismes de contrôle agréés, dans le cadre des contrôles réglementaires auxquels sont soumis les installations relevant de l'atelier (fluides médicaux, autoclaves, laveurs, portes automatiques, barrières, appareils de levage).

MISSIONS

Organisation du travail

Travail en équipe : OUI

Organisation individuelle du travail : OUI

Prise d'initiatives : OUI

Participation à des travaux de recherches : NON

Responsabilités : OUI

Encadrement d'équipe : NON

Avantage du Poste

Possibilité d'obtenir une place en crèche

Accès au CGOS sans ancienneté minimale requise

Contrainte du poste

Déplacement à prévoir sur l'ensemble des établissements

PROFIL

Formations, Diplômes et/ou qualifications requises

Titulaire d'un CAP, BEP ou bac professionnel spécialisé : suivant profil

Compétence dans le domaine de l'électrotechnique

Lecture des plans, vue éclatée et schémas électrique

Connaissances pour l'utilisation de logiciel GMAO

Permis B

Savoir être

Capacité à se questionner et à évaluer ses pratiques

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire en se situant dans son champ de compétence

Capacité à gérer son stress

Capacité à s'organiser

Capacité à actualiser ses connaissances et ses compétences

Capacité à s'adapter aux changements

Connaissances

Electricité 

Electrotechnique, automatisme

Plomberie

GMAO

Éthique et déontologie

Aptitudes requises

Qualités personnelles :

Sérieux

Ponctualité

Dynamisme

Rigueur

Qualités professionnelles :

Esprit de synthèse et de diagnostic

Aisance relationnelle et capacité de communication

Gestion de l'urgence et des priorités

Travail en équipe

Profile

Compétences:

Réaliser un diagnostic technique
Réparer un équipement, une machine, une installation

Expérience: Débutant accepté

Qualites Professionnelles:

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

CENTRE HOSPITALIER SAINTE ANNE

Fournir des soins spécialisés en psychiatrie et neurosciences, innover en recherche et enseignement, et intégrer une démarche durable pour le bien-être des patients et de la société.

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