Description of the mission

Sous l'autorité hiérarchique du Président et par délégation du Vice-Président en charge du service des déchets ménagers et assimilés et du Directeur du service. Sous l'autorité fonctionnelle du responsable du site.

MISSIONS PRINCIPALES :

Assurer les opérations de réception des déchets, de surveillance du tri, de gardiennage et de gestion des équipements d'une déchetterie communautaire,
Accueillir, informer, et orienter les usagers,
Conseiller les usagers dans le cadre du tri des déchets,
Veiller à la sécurité des usagers,
Réceptionner les déchets et vérifier leur bonne affectation dans les contenants,
Gérer et suivre les enlèvements,
Nettoyer et entretenir les équipements du site,
Assurer le gardiennage et la protection du site,
Enlever les dépôts sauvages autour du site,
Ouvrir et fermer le site conformément au règlement intérieur,
Interdire l'accès du site aux personnes non autorisées ou en dehors des horaires d'ouverture au public,
Nettoyage des points d'apport volontaires,
Assurer la livraisons de bacs.

MISSIONS ANNEXES :
Participer aux réunions relatives à ses missions selon les nécessités de service ou à la demande du Président,
Mettre en œuvre toutes activités ponctuelles ou imprévues qui lui seraient confiées dans l'intérêt de la collectivité.

Profile

Compétences:

Règles de sécurité
Contrôler l'état général du site
Coordonner les évacuations avec les différents prestataires
Gérer les incidents et appliquer le règlement intérieur
Gérer les ouvertures et les fermetures du site
Maintenir l'état de propreté du site
Remplir l'ensemble des documents liés à l'activité et aux suivis des déchets
Sensibiliser un public

Expérience: Débutant accepté

Qualites Professionnelles:

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

CCAVM

Promouvoir un développement territorial équilibré et durable. Elle assure des services essentiels, gère les déchets, stimule l'économie et le tourisme, et soutient la cohésion sociale en milieu rural.

CCAVM did not yet communicate its impact measurement.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

CCAVM

CCAVM did not yet communicate its impact measurement.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

More than 100 training courses and programs

Train yourself on a wide range of key topics: CSR and sustainability in business, third places, collective intelligence, energy renovation, skills assessment and much more!

Featured articles

Discover all the resources to inspire and guide you in the world of positive impact. Testimonials, analyses, job descriptions and skills of tomorrow, everything you always wanted to know without daring to ask.

Tomorrow's society needs

Entrepreneurship in the territories: is it the right time?

Get Inspired

A job that makes sense... But what sense?

Skill Hacks

"Thinking the ecological and social transition in a systemic way" with Thomas Merzlic (T-Campus)

Skill Hacks

[Interview] Côme, co-founder of La Joist - training in energy renovation

Get Inspired

Hélène de Vestele (Edeni): "Ikigai is a useful tool for introspection"

Get Inspired

Am I legitimate to work in the impact sector?

The professional retraining guide

You no longer thrive in your work, and you plan to change profession to find more meaning in your professional life? Discover the resources to help you think about a retraining project and find your way.