Entrepreneurship in the territories: is it the right time?

Emmaüs TERRE est un lieu d’accueil, de vie et d’activités pour des personnes précarisées et vulnérabilisées. Créée en 2021, la structure fait partie du mouvement Emmaüs, et gère aujourd’hui un lieu d’accueil et d’accompagnement d’une capacité de 10 personnes et deux activités économiques solidaires, dans le domaine du bâtiment : La Briqueterie Solidaire et La Bricole Solidaire.
L’association fonctionne en trépied : compagnes-compagnons (personnes accueillies dans le mouvement Emmaüs), bénévoles et salarié.e.s. Chacun des membres du trépied participe aux activités économiques.
Au sein d’une association militante et humaine, rejoignez une équipe salariée soudée et œuvrant pour des conditions de vie dignes pour toutes et tous, le respect et la compréhension de chacun.e, l’équilibre économique au service du projet social.
Présentation globale du poste
Sous la responsabilité des responsables communautaires et par délégation des représentants légaux de l’association, le poste d’intervenant.e social consiste à assurer l’accompagnement social et administratif des personnes accueillies (compagnes, compagnons) et à participer à la dynamique de cohésion du groupe au sein de l’association.
En tant que communauté Emmaüs, l’association est en charge de l’accompagnement administratif et social des compagnes et compagnons. La majorité d’entre eux sont des personnes migrantes, une part importante du travail d’accompagnement individuel concerne donc l’intégration sur le territoire, les démarches de régularisation, l’accès aux droits avec des situations administratives complexes (santé, mobilité, insertion…), la veille juridique sur les questions de migrations.
Une autre part du travail concerne davantage l’accompagnement de personnes en situation de précarité et d’addiction : accès au droit commun, accompagnement à la gestion financière, accompagnement vers une démarche de soin, etc.
Enfin, l’intervenant.e social, en tant que membre de l’équipe à part entière, participera aux temps de réunions d’équipe et de réflexion sur le développement et la pérennisation de l’association, afin de favoriser un climat bienveillant et respectueux pour les personnes accueillies et de cerner les enjeux de la structure pour les intégrer aux accompagnements menés.
Description des missions du poste :
En lien avec les responsables communautaires :
En autonomie :
· Accompagnement individuel régulier, et en continu.
· Accompagnement individualisé : santé physique et mentale, ressenti et intégration, activités extérieures et projets d’avenir…
· Accompagner à la régularisation : accompagner le compagnon ou la compagne à remplir les différents critères avant le dépôt de la demande de titre de séjour.
· Aider à la rédaction du dossier de demande de titre de séjour, recenser toutes les pièces, aller chercher les pièces manquantes.
· Accompagnement aux rendez-vous délicats :
o Accompagner les compagnons en préfecture,
o Accompagnement au tribunal,
o Accompagnement là où les personnes accueillies ont besoin d’être soutenues.
· Formation et insertion professionnelle (en lien avec les bénévoles formations) :
o Evaluation des besoins, identification des métiers, recherche de formation et de stages, préparation des entretiens et suivi.
Conditions du poste :
Lieu de travail : Chevaigné
CDI à temps partiel, 0.3 ETP, 1,5 j / semaine , horaires à définir
CCN Eclat - Salaire : 644 euros brut / mois
Repas du midi pris en charge par la communauté
Possibilité de prise en charge de 50% du titre de transport
Mutuelle employeur prise en charge à 50%
Candidature à envoyer avant le 15 avril 2026
Entretiens réalisés entre le 20 et le 25 avril 2026
Prise de poste le 4-05-2026.
Le profil recherché
Expérience exigée dans le secteur de l’action sociale, auprès d’un public adulte précarisé et vulnérabilisé. Une expérience auprès d’un public migrant sera vivement appréciée.
Diplôme dans le secteur social apprécié : DEASS, DEES, autre formation similaire.
Capacité à travailler en équipe, avec une dimension d’interculturalité, et en respectant la confidentialité des échanges.
Compétence d’analyse et d’orientation des personnes.
Aisance à l’écrit et à l’oral, sens de l’organisation et rigueur, afin de mener à bien les différentes démarches administratives et sociales essentielles : accès aux soins, composition de dossier de demande de régularisation…
Connaissances juridiques en matière de droit social, démarche de régularisation, capacité de veille juridique sur les évolutions législatives en matière d’accès aux droits.

La communauté Emmaüs TERRE fait vivre un lieu de vie et d'activité pour des personnes vulnérabilisées et précarisées, avec 2 activités ; fabrication de matériaux en terre crue, recyclerie de matériaux
SSE organization
This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.
Discover all the resources to inspire and guide you in the world of positive impact. Testimonials, analyses, job descriptions and skills of tomorrow, everything you always wanted to know without daring to ask.






You no longer thrive in your work, and you plan to change profession to find more meaning in your professional life? Discover the resources to help you think about a retraining project and find your way.