Reconversion professionnelle : qui peut m'accompagner ?
Tu as envie de changer et de donner une nouvelle orientation à ta vie professionnelle ? Tu souhaites être accompagné.e dans ta démarche de reconversion professionnelle ? Que tu aies besoin de trouver ta voie, de faire le point sur ton parcours professionnel jusqu’ici, de commencer une nouvelle carrière voire de te lancer dans une réorientation radicale, il existe plusieurs dispositifs, dans lesquels des professionnels de l’accompagnement peuvent te guider. Étudiant.e, jeune diplômé.e, demandeur.se d’emploi, salarié.e du privé ou du public, entrepreneur.se, il existe différents types d’accompagnement adaptés à ta situation. Quels sont-ils ? Comment peuvent-ils t'aider ? Y as-tu accès ? Comment les financer ? On a exploré le sujet pour t’apporter quelques lumières…
Quels accompagnements pour t’aider dans ta reconversion ?
Trouver sa voie professionnelle, c’est un cheminement qui peut prendre du temps. Tout au long de ton parcours, tu pourras connaître une ou plusieurs réorientations professionnelles. Selon ton profil, ton besoin, ton stade de réflexion autour de ton projet, il existe plusieurs organismes qui proposent des accompagnements spécifiques.
Les bilans de compétences
Dans le cadre du bilan de compétences, tu es guidé.e par un professionnel qui t’accompagne grâce à une méthodologie pour faire le point sur tes acquis de l’expérience, tes aptitudes mobilisables et transférables dans d’autres métiers. Cela peut te permettre de mieux te connaître et de partir sur de bonnes bases (tes bases à toi), pour enclencher ton évolution professionnelle.
Pour qui ?
Peu importe tes années d’expérience pro, si tu es paumé.e, si tu ne sais pas vraiment par où commencer pour élaborer un projet professionnel cohérent avec ta personnalité, tes besoins, tes attentes et priorités vis à vis d’un métier, faire un bilan de compétences peut-être un point de départ pour savoir comment orienter sa carrière professionnelle.
Même en ayant déjà un projet professionnel défini en tête, le bilan de compétences peut te permettre de faciliter ta transition professionnelle via du conseil et de la formation autour de la valorisation de tes points forts et de tes savoirs-faire.
Les modalités de l’accompagnement
Le format : en collectif, en individuel ou mixte. En présentiel à 100%, en ligne ou en semi-présentiel.
Durée : de 3 à 5 mois
Les organismes qui t’accompagnent
Parmi les organismes de formation partenaires de jobs_that_makesense, plusieurs proposent un bilan de compétences dans le cadre de leur programme de reconversion. Ils t'accompagnent sur le format de ton choix. Leur formation sont toutes éligibles au CPF.
Financement
Si tu es salarié.e ou entrepreneur.se, tu peux financer ton bilan via le CPF (compte de formation professionnel).
En tant que salarié.e, tu n’es pas obligé.e d’informer ton employeur de ta démarche si tu fais un bilan de compétences hors de ton temps de travail. En revanche, si tu souhaites le faire et si tu justifies de 24 mois d’ancienneté en tant que salarié.e, dont 12 mois dans l’entreprise, tu peux faire la demande à ton employeur via le PTP, projet de transition professionnelle, qui se substitue au congé individuel de formation. Tu peux alors bénéficier d’une rémunération pendant la durée de la formation.
👉 En savoir plus ICI
Tu es demandeur d’emploi ? La demande de bilan se fait auprès de Pôle emploi et tu peux aussi demander à ton conseiller un abondement de ton CPF pour financer une formation.
Tu es étudiant.e ou sans emploi ? L’option qui se présente est l'autofinancement mais certains bilans proposent des solutions ou tarifs préférentiels pour t’aider à le financer. Tu peux les contacter pour en savoir plus. :)
👉 Retrouve toutes les infos sur les bilans de compétences et leur financement : ICI
Le coaching
Pour apprendre à bénéficier de ses compétences et exploiter ses qualifications, faire appel au conseil professionnel d’un coach peut aussi aider à orienter sa carrière ou plus globalement à orienter sa vie.
Le Conseil en Evolution Professionnelle (CEP)
Le CEP est un dispositif gratuit d'accompagnement qui propose un conseil personnalisé pour faire le point sur sa situation professionnelle. Il permet, s'il y a lieu, d'établir un projet d'évolution de carrière (reconversion, reprise ou création d'activité...).
Pour qui ?
Pour toutes personnes souhaitant faire un bilan professionnel ou en situation de réorientation de carrière.
Ce qu’il faut savoir ?
- Accompagnement par un professionnel : selon les organismes et en fonction de tes besoins, tu peux bénéficier d'une ou plusieurs séances individualisées.
- À la différence du CPF, il peut être réalisé uniquement en dehors du temps de travail.
- Pour bénéficier de CEP, il suffit de prendre rendez-vous auprès de l'opérateur de ta ville.
👉 Trouver mon opérateur CEP et en savoir plus sur le dispositif
👉 Pour les cadres : prendre rendez-vous auprès de l'APEC
L’APEC
L’Association Pour l’Emploi des Cadres est un organisme français privé qui propose des dispositifs gratuits d’accompagnement.
Pour qui ?
Les services de l'APEC concernent les cadres, qui souhaitent entreprendre une réorientation professionnelle ou changer de profession.
Que propose l’APEC ?
Des ateliers en groupe et en visio sur des thèmes orientés reconversion professionnelle.
Voici quelques thèmes d’ateliers :
- On retrouve le CEP : conseil en évolution professionnelle
- Comment faire du réseau ?
- Oser explorer d’autres formes d’emploi
- Changer de voie : motivations et leviers d’action
Un accompagnement individuel : 3 à 5 entretiens animés par un conseiller professionnel pour préparer sa reconversion et si il y a lieu définir son projet professionnel.
Pour aller plus loin
👉[DOSSIER] Réussir sa reconversion professionnelle
👉32 métiers qui recrutent pour une reconversion dans l’impact
👉Comment financer sa reconversion professionnelle ?
👉Comment organiser sa démission pour une reconversion professionnelle ?
👉Comment expliquer ma reconversion professionnelle ?
👉Comment financer sa reconversion professionnelle ?
Passer à l'action
👉 Trouver un emploi à impact positif
👉 Se former aux métiers de la transition écologique et sociale